人事行政计划功能由以下（ ）功能构成。

组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性功能。（ ） 组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性的功能。 （ ） 人事行政 人事行政机构与人事行政体制的关系是什么？ 以下为人事行政原则的有（）。 分公司人事行政部负责汇总分公司及所辖门店月度计划总结情况，月度培训计划总结须按时间截点及时报总部人事行政中心培训经理，逾期则对分公司人事行政经理负激励（）次 人事行政部负责（组织计划）和（实施健康体检）（） 贯穿于人事行政的始终，是人事行政最为基本的原则是（）。 人事行政就是人事管理。（） 什么是人事行政？现代人事行政的发展趋向是什么？ 人事行政原则包括（）。 人事行政管理 奖惩在人事行政功能的实际运用中形成的两种特性即强制性和（） 人事行政的基础是（） 简述人事行政的特点。 人事行政的基础是()。 人事管理和人事行政的区别是()。 现代人事行政业务范围的扩大使人事行政队伍专业化成为历史。 人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有（）强的特点，并且对人事管理有（）意义。 简述人事行政遵循的原则。