下列各项中，（）原则是传统薪酬方案的要求

薪酬管理应遵循的原则是（）。 企业薪酬制度设计的原则是（ ）。 宽带薪酬的设计原则是（　　）。 薪酬管理应遵循的原则是（） 下列选项中，不属于薪酬机制应该坚持的原则是（）   薪酬设计原则中，与激励性原则对应的原则是（） 集团公司完善薪酬分配制度方案中，规定各单位薪点值确定的原则是（） 制定薪酬体系的首要考虑原则是（） 薪酬设计原则中，与外在公平原则对应的原则是（） 企业三重一大的决策原则是（）、（）、民主集中原则 企业三重一大的决策原则是（）、（）、民主集中原则 下列各项原则中，属于行政诉讼特有的原则是（） 下列各项原则中，属于行政诉讼特有的原则是 下列各项中，作业成本法的原则是（）。 下列各项，属月经病的治疗原则是 下列各项，不属子痫的急症处理原则是 传统的薪酬体系设计原则不包括（）。 传统的薪酬体系设计原则不包括（）。   传统企业组织的原则是（） 有效的薪酬管理应遵循的原则是（）。