多选题

劳动者有权单方解除劳动合同的情形有

A. 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B. 用人单位被依法宣告破产的
C. 因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的
D. 用人单位的规章制度违反法律,法规的规定,损害劳动者权益的
E. 劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动合同的

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多选题
劳动者有权单方解除劳动合同的情形有
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 B.用人单位被依法宣告破产的 C.因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的 D.用人单位的规章制度违反法律,法规的规定,损害劳动者权益的 E.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动合同的
答案
主观题
劳动者单方解除劳动合同的法定情形有哪些
答案
主观题
劳动者单方解除劳动合同的法定情形有哪些
答案
主观题
在下列情形中,劳动者可以单方解除劳动合同的有( )
答案
单选题
下列各项中,不属于劳动者可单方面解除劳动合同情形的是()。
A.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的 B.劳动者提前15日以书面形式通知用人单位 C.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 D.用人单位违章指挥
答案
多选题
下列情形中,劳动者可单方面解除劳动合同的有()
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费 D.用人单位强令冒险作业危及劳动者人身安全的
答案
单选题
劳动者享有解除劳动合同的权利。劳动者单方解除劳动合同的,一般情形下提前()天通知解除合同
A.3 B.15 C.30 D.45
答案
多选题
劳动者可单方面解除劳动合同的情形包括()
A.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 C.用人单位违章指挥、强令冒险作业危机劳动者人身安全的 D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的
答案
单选题
下列哪种情形劳动者不可单方面解除劳动合同()
A.试用期 B.试用期后对职务不满意的 C.用人单位以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
答案
单选题
下列哪种情形劳动者不可单方面解除劳动合同()。
A.在试用期内的 B.试用期后对职务不满意的 C.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
答案
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下列情形中,甲公司有权单方解除与员工张某的劳动合同情形有() 劳动者提前通知后,即可单方面解除劳动合同的情形有( )。 下列情形中,劳动者可单方面解除劳动合同的法定情形有()。 下列选项中,劳动者可以单方解除劳动合同的情形包括()。 简述劳动者有权即时单方解除合同的情形 解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。 解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。 属于劳动者单方解除劳动合同的条件的有() 劳动者有下列何种情形之一的,用人单位可以单方解除劳动合同:()。 简述劳动者有权即时单方解除合同的情形。 简述劳动者单方解除劳动合同的条件? 下列解除劳动合同的情形中,劳动者有权获得经济补偿的有()。 用人单位的下列情形中,劳动者有权解除劳动合同的有()。   劳动者可以解除劳动合同的情形有( ) 有下列( )情形,劳动者可以解除劳动合同。 下列情形中,用人单位可以单方面与劳动者解除劳动合同的有()。 下列情形中,用人单位无须提前通知劳动者即可单方解除劳动合同的有()。 劳动者单方面解除劳动合同的下列情形中,不能获得经济补偿的有(   )。 下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有() 根据我国劳动合同法,劳动者有过失,企业可以单方解除劳动合同的情形包括()。
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