单选题

短期奖励计划包括( )。

A. 现股计划
B. 一次性奖金
C. 期股计划
D. 股权计划

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换一换
单选题
短期奖励计划包括( )。
A.现股计划 B.一次性奖金 C.期股计划 D.股权计划
答案
多选题
短期奖励计划主要包括( )。
A.绩效加薪 B.一次性奖金 C.月/季度奖金 D.特殊绩效奖励计划 E.行为鼓励计划
答案
单选题
短期奖励计划不包括()。
A.绩效加薪 B.季度奖金 C.特效绩效奖励计划 D.现股计划
答案
单选题
短期奖励计划不包括()
A.现股计划 B.绩效加薪 C.一次性奖金 D.特殊绩效认可计划
答案
单选题
短期奖励计划不包括()。
A.绩效加薪 B.季度奖金 C.特殊绩效奖励计划 D.现股计划
答案
多选题
下列属于短期奖励计划的有( )。
A.绩效加薪 B.现股计划 C.期股计划 D.一次性奖金 E.月/季度奖金
答案
多选题
下列属于短期奖励计划的有()。
A.绩效加薪 B.一次性奖金 C.月/季度奖金 D.现股计划 E.期股计划
答案
多选题
下列各项属于短期奖励计划的有()
A.绩效加薪 B.一次性奖金 C.月/季度奖金 D.现股计划 E.期股计划
答案
单选题
下列不属于短期奖励计划的是( )。
A.绩效加薪 B.月/季度奖金 C.特殊绩效奖励计划 D.现股计划
答案
多选题
相对于其他短期奖励计划,一次性奖金的优势不包括()。
A.可以保持固定薪酬成本的稳定 B.可以及时对员工进行激励 C.相对于绩效加薪,一次性奖金对员工更有利 D.可以保持企业各等级薪酬范围的固定 E.有利于员工基本薪酬的增加
答案
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