关于劳动争议处理新的制度设计包括（ ）。
A. 强化了劳动争议调解程序
B. 实行有条件的“一裁终局”制度
C. 对申请劳动争议仲裁时效期间作了更为科学的规定
D. 缩短了劳动争议仲裁审理期限，并明确了先行裁决的条件
E. 合理分配举征责任和减轻了当事人的经济负担
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关于劳动争议处理新的制度设计包括（ ）。
A.强化了劳动争议调解程序 B.实行有条件的“一裁终局”制度 C.对申请劳动争议仲裁时效期间作了更为科学的规定 D.缩短了劳动争议仲裁审理期限，并明确了先行裁决的条件 E.合理分配举征责任和减轻了当事人的经济负担
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关于劳动争议处理新的制度设计包括()。
A.强化了劳动争议调解程序 B.实行有条件的“一裁终局”制度 C.对申请劳动争议仲裁时效期间作了更为科学的规定 D.缩短了劳动争议仲裁审理期限，并明确了先行裁决的条件 E.合理分配举征责任和减轻了当事人的经济负担
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