弗雷德曼.凯茨.弗里斯认为，优秀领导者必须具备的品质()

一个优秀的领导者应该具备的管理才能是指（） “改革精神”的领导者必须具备的领导技能有（） 美国学者罗伯特•卡茨领导者应具备的能力分为三类，即（） 认为领导者的品质来源于生理遗传，是先天具有的，且领导者只有具备这些特质才能成为有效的领导者，这种理论是( ) 揭示领导者应具备的品质和能力的理论称为（ ）理论。 优秀领导者的能力体现 领导者必须具备的三个条件是（） 高层领导者必须具备的能力素养是 弗莱希曼和哈里斯的研究结论认为领导者行为和员工的不满及人员流动之间有重要的关系。() 现代许多领导者认为，领导者必须善于消除分歧、动员下属，增强群体凝聚力，这不仅有利于领导者掌握情况，制定合理的决策，也有利于激励竞争意识。因此，优秀的领导者必须富有（） （ ?? ）是领导者必须具备的首要条件，在领导者的诸要素中居于首要地位。 一个优秀的创业团队领导必须是一个完美的领导者（） 传统品质理论认为，领导者的品质是()。 领导特征理论认为，要成为卓越的领导者，必须具备的特质是（） 按照麦克里兰的观点，成为一个优秀领导者应该具备的能力包括（） 你是个优秀的领导者吗（） 领导者素质理论最早起源于中国，被称为领导者品质理论（） 难以胜任领导者的品质是 领导者应该具有的品质有（）。 “创造力是激烈竞争的新时期领导者必须具备的最关键的能力，也是区别一流领导者和末流领导者的分水岭。”