人员由低职类岗位遴选或调配至高职类岗位的，设试岗期个月；跨职系招聘至业务技术岗位的实行试岗期管理，试岗期为个月（）

在岗员工按工作岗位划分为三类（）岗位人员、（）岗位人员、（）岗位人员。 以下哪类行为属于岗位履职违规行为（） （　　）将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。 ()将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。 《南宁市公安机关警务辅助人员岗位设置及岗位调配管理细则（试行）》中规定：在核定的用人额度内，科学设置一类和二类岗位，其比例为（） 根据《国网山东省电力公司关于印发公司岗位绩效工资实施方案的通知》，长期病休人员上岗后，执行个月的试岗期。试岗期间，岗级按比本岗位岗级低2级执行，薪档执行降低岗级后对应的1薪档；试岗期满符合上岗条件后，岗位薪点工资按所上岗位对应的1薪档执行（） 晋级是指岗位在同岗位序列（同岗位类）内的职级或岗位晋升。各岗位序列（类）职级或岗位晋升需同时满足下列基础条件（） （　　）是将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。 （）将企事业单位的所有岗位纳人由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。 操作类重要岗位人员（印章管理岗、清算岗、集中采购岗、计算机系统管理岗等）原则上在同一机构同一岗位连续工作满（）的人员需要进行定期轮岗 低职可以代高职作业或监控（） 严禁低职代高职作业或监控。（ ） 普通类高职（专科）批设（）个平行的院校志愿 岗技工资达到或超过本岗位最高职业资格等级的，不再考核晋档（） 职级体系的构成因素包含：职类.岗位类别..职务名称（） 劳务派遣人员转柜面类技能岗位员工后试用期为（） 理论认证试卷，Ⅰ类岗通用知识与岗位知识分值约占比（） 试岗期满，各单位要组织对岗位调整人员进行（），广度、深度、难度要与岗位要求相适应。 生产一线岗位员工调配到管理类岗位工作的，要符合公司关于新入职员工生产一线岗位工作最低年限的要求，调配至技术类岗位的，可以不符合新入职员工生产一线岗位工作最低年限的要求（） 岗位岗级是指岗位在组织中的相对价值，通过来确定，每一个岗位对应一个岗级或一个岗级区间（）