从培训的方式看，培训可以分为（）。

从培训的方式来看，企业员工培训包括（　　）。 从培训的层次上来划分，员工培训可以分为高级培训、中级培训和() 从培训活动的本质属性上看，培训既是一种教育培训活动，又是一种（） 从性质上看，公务员培训是（） 从管理方面看，员工培训可划分为（　　）。 从培训与工作的关系来划分，员工培训可以分为在职培训、脱产培训和() 从培训与工作的关系来划分,员工培训可以分为在职培训、脱产培训和 根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训（） 从规划的（　　）上看，企业员工培训规划可以分为长期、中期和短期计划。 从目前看，职业培训的具体类型主要有就业前培训、（）、转岗培训、员工业余学等形式。 塔里木油田培训体系中，培训方式可以是（） 从培训与工作的关系来划分，员工培训可以分为脱产培训、半脱产培训和() 员工培训的基本方式通常可以分为外部培训、内部培训和() (2016年5月) 从培训的方式来看，企业员工培训包括() 。 根据培训方式的不同，可以将员工培训分为（）、（）和（） （）的目的，从培训的角度看，就是更好地提高培训的针对性和有效性。 培训的方式可以包括（）。 文件培训方式可以是 时间、空间难以集中的培训对象的HSE知识培训可以用网络培训的方式（） 从培训内容上看，( )的培训有赖于在指导者的指导下进行练习或实践。