集团公司中层管理人员年度履职考核公认度测评中，综合评价较差票超过30%，予以解聘，降职安排。

在中层领导班子、中层管理人员年度履职考核和党风廉政建设责任制考核中，检查考核组要随机走访职能科室和基层区队 在中层领导班子、中层管理人员年度履职考核和党风廉政建设责任制考核中，检查考核组要随机走访职能科室和基层区队（） 中层领导班子和中层管理人员年度履职考核中，管理服务类单位领导班子，重点考核任务指标、服务质量、安全效果、保障支撑等四项指标。 中层领导班子和中层管理人员年度履职考核中，筹备建设类单位领导班子，重点考核项目进度、投资控制、安全效果、保障支撑等四项指标。 中层领导班子和中层管理人员年度履职考核中，筹备建设类单位领导班子，重点考核项目进度、投资控制、安全效果、保障支撑等四项指标（） 集团公司中层管理人员任职的基本条件包括（） 财会管理人员履职考核工作由总行负责（） 受到问责的中层领导班子和中层管理人员，取消当年度或处理期内考核评先评优资格。 管理人员在履职履则时要（） 中层管理人员的考核评价由定期综合考核和（）组成。 受到问责的中层领导班子和中层管理人员，取消当年度或任期内考核评先评优资格。 中层领导班子和中层管理人员综合考核过程中，考核组须查阅资料主要包括（）。 集团公司绩效考核履职尽责评议每年进行一次（） 集团公司开展中层领导班子和中层管理人员2012-2014年度任期综合考核和2014年度执行党风廉政建设责任制情况检查考核，由集团公司党委工作部、纪委（监察审计处）牵头，运营管控部、安监局、机关党委、办公室等部室参与。从集团公司党委工作部、纪委（监察审计处）、办公室和机关党委等部室抽出专人组成考核组，具体负责考核工作。 集团公司开展中层领导班子和中层管理人员2012-2014年度任期综合考核和2014年度执行党风廉政建设责任制情况检查考核，由集团公司党委工作部、纪委（监察审计处）牵头，运营管控部、安监局、机关党委、办公室等部室参与。从集团公司党委工作部、纪委（监察审计处）、办公室和机关党委等部室抽出专人组成考核组，具体负责考核工作（） 集团公司对新提任中层管理人员一律实行任前公示，公示期为5天。 项目管理人员年度考核评级中的民主测评主要分成两层次（） 信托公司拟任高级管理人员需要经（）核准后方能正式履职 提任副处级管理人员不满三个月的中层管理人员，不列入综合考核范围。 在项目年度考核评级工作中，项目一般管理人员的民主测评主要由测评