关于员工援助计划(EAP)的说法，错误的是（）。

以下属于员工援助计划（EAP）内容的是（） 员工援助计划（EAP）最初是为了解员工的（　　）问题。 关于员工援助计划的说法，错误的是（）。 关于员工援助计划的说法，错误的是（） 员工援助(帮助)计划EAP在员工层面获得的收益包括()。 下列关于员工援助计划的作用的说法错误的是（） 关于员工援助计划的说法,正确的是() 员工援助计划（EAP）的主要服务内容可以从（）和（）两个维度加以分类。 下列选项中，关于员工援助计划的说法，正确的是（ ）。 关于员工援助计划效果测量方法的说法，正确的是（）。   员工帮助计划（EAP）的目的在于帮助员工（）。 关于员工援助计划的若干种执行模式的说法，正确的有（ ）。 关于员工援助计划的若干种执行模式的说法中,正确的（） 关于员工援助计划的若干种执行模式的说法中,正确的（） 关于企业实施员工援助计划的影响因素的说法，正确的有（　　）。 下列关于员工援助计划的描述，正确的是()。 下列关于企业实施员工援助计划的影响因素的说法，正确的有（ ）。 下列关于员工援助计划起源与发展的说法中，正确的有（） 员工援助计划(EAP)起源于20世纪二三十年代的美国，最初是为了解决员工的酗酒问题。现在的内容包括：（）。 下列关于影响企业执行员工援助计划因素的说法，正确的有( )。