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出头教育: 在招聘过程中,招聘计划的审批权属于( )。
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出头教育: 在招聘过程中,招聘计划的审批权属于( )。
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出头教育: 在招聘过程中,招聘计划的审批权属于( )。
答案
单选题
在招聘过程中,招聘计划的审批权属于()
A.用人部门 B.劳动力市场 C.政府部门 D.人力资源部门
答案
单选题
(2015.10单11;2015.4单11)存招聘过程中,招聘计划的审批权属于( )
A.用人部门 B.劳动力市场 C.政府部门 D.人力资源部门
答案
单选题
在招聘过程中,承担招聘计划制定职责的部门是()
A.用人部门 B.政府部门 C.劳动力市场 D.人力资源部门
答案
多选题
招聘前准备中招聘渠道提到哪几种渠道()
A.线上 B.线下 C.内部推荐 D.人才圈养
答案
单选题
招聘成本评估中招聘单价评估的计算公式为()。
A.招聘单价=广告经费(元)/实际录用人数 B.招聘单价=招聘总成本(元)/实际录用人数 C.招聘单价=招聘总预算(元)/计划录用人数 D.招聘单价=广告经费(元)/计划录用人数
答案
单选题
招聘成本评估中招聘单价评估的计算公式为()
A.招聘单价=广告经费(元)/实际录用人数 B.招聘单价=招聘总成本(元)/实际录用人数 C.招聘单价=招聘总预算(元)/计划录用人数 D.招聘单价=广告经费(元)/计划录用人数
答案
单选题
在招聘过程中,承担招聘信息发布职责的部门是()
A.用人部门 B.人力资源部门 C.政府部门 D.上级领导部门
答案
多选题
事业单位招聘人员过程中,下列属于可以采取直接考核的方式招聘的人员是()
A.具有硕士以上学位的人员 B.具有高级专业技术职务的人员 C.急需引进的高层次、短缺专业人才 D.具有高级工及以上工作技术职务的人员
答案
单选题
事业单位招聘人员过程中,下列属于可以采取直接考核的方式招聘的人员是()
A.具有本科或学士以上学位的人员 B.具有初级及以上专业技术职称的人员 C.按照单位经费来源平行流动和顺向流动的人员 D.具有高级工及以上工人技术职务的人员
答案
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为依法禁止招聘环节中的就业性别歧视,各类用人单位、人力资源服务机构在拟定招聘计划、发布招聘信息、招用人员过程中应做到的有()。
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