1987年至今，劳动争议处理制度处于（）时期

我国现行劳动争议处理制度为（　　）。 (2016年11月) 劳动争议处理制度的基本特点包括（ ）。 中国已逐步形成了有中国特色的劳动争议处理制度，我国现行的劳动争议处理制度是（） 劳动争议处理法律制度 简述我国劳动争议处理的制度构成 劳动争议处理制度的基本特点包括（ ）。 我国目前的劳动争议处理制度是（????） 下列不是劳动争议处理制度的内容（）。 简述我国劳动争议处理的制度构成 关于劳动争议处理新的制度设计包括()。 关于劳动争议处理新的制度设计包括（　）。 《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理制度有哪些新规定？ 简述《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理新的制度设计。 《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理制度有哪些新规定？ 简述《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理新的制度设计 简述劳动争议处理制度的4种运作机制。 西方各国的劳动争议处理制度,大都规定了()的制度。 以调解方式协调劳动关系是中国劳动争议处理制度的核心制度。 以调解方式协调劳动关系是中国劳动争议处理制度的核心制度。 以调解方式协调劳动关系是中国劳动争议处理制度的核心制度（）