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平衡计分卡在管理水平的上障碍不包括( )。
单选题
平衡计分卡在管理水平的上障碍不包括( )。
A. 组织与管理系统方面的障碍
B. 生产基础管理系统方面的障碍
C. 信息交流方面的障碍
D. 对绩效考评认识方面的障碍
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单选题
平衡计分卡在管理水平的上障碍不包括( )。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.生产基础管理系统方面的障碍 C.信息交流方面的障碍 D.对绩效考评认识方面的障碍
答案
单选题
下列不属于平衡计分卡管理水平上的障碍的是()。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.信息交流方面的障碍 C.如何实现组织考评与个人考评的衔接 D.对绩效考评认识方面的障碍
答案
单选题
()属于设计平衡计分卡管理水平方面的障碍。
A.内部流程指标的量化困难 B.很难体现学习和成长的重要性 C.衔接处理企业级BSC和部门级BSC的关系 D.企业信息管理和信息基础设施建设不够完善
答案
单选题
( )属于设计平衡计分卡管理水平方面的障碍。
A.内部流程指标的量化困难 B.很难体现学习和成长的重要性 C.衔接处理企业级BSC和部门级BSC关系 D.企业信息管理和信息基础设施建设不够完善
答案
单选题
下列不属于平衡计分卡的管理水平上的障碍的是( )。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.信息交流方面的障碍 C.如何实现组织考评与个人考评的衔接 D.对绩效考评认识方面的障碍
答案
多选题
设计平衡计分卡在管理水平上的障碍主要表现在( )。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.如何处理企业BSC与部门级BSC的关系障碍 C.信息交流方面的障碍 D.对绩效考评认识方面的障碍 E.如何实现组织考评与个人考评的衔接障碍
答案
单选题
企业的管理水平、管理环境的状况会直接影响平衡计分卡的有效运行,主要表现不包括()。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.信息交流方面的障碍 C.对绩效考评认识方面的障碍 D.人员交流的障碍
答案
多选题
平衡计分卡的技术上的障碍包括( )。
A.指标的创建和量化 B.平衡计分卡所包含的各个指标数值的确定 C.平衡计分卡各指标的权重如何设置 D.平衡计分卡如何体现学习与成长的重要性 E.如何处理企业级BSC与部门级BSC的关系
答案
多选题
企业管理水平和环境的状况对平衡计分卡的有效运行的影响包括()。
A.组织与管理系统方面的障碍 B.将主要精力关注战略,较少关注组织运作 C.信息交流方面的障碍 D.对绩效考评认识方面的障碍 E.不仅要获得高层支持,也要获得各自然业务单元管理层的认同
答案
多选题
平衡计分卡应用中技术上的障碍包括( )。
A.指标的创建和量化 B.平衡计分卡所包含的各个指标数值的确定 C.平衡计分卡各指标的权重如何设置 D.如何处理企业级BSC与部门级BSC的关系 E.如何实现组织考评与个体考评的衔接
答案
热门试题
平衡计分卡的优点在于“平衡”上的表现不包括()。
平衡计分卡的内容不包括()。
平衡计分卡的应用在技术上的障碍包括()
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( )的障碍属于设计平衡计分卡的技术上的障碍。
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实施平衡计分卡的障碍有()
在平衡计分卡的实施过程中,企业管理水平的高低决定了()的运行效率。
在平衡计分卡的实施过程中,企业管理水平的高低决定了( )的运行效率。
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平衡计分卡的四个维度不包括()
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企业的管理水平、管理环境的状况会直接影响平衡计分卡的有效运行,下列因素无关的是( )。
平衡计分卡中“平衡”包括()。
平衡计分卡中“平衡”包括()
平衡计分卡中“平衡”包括()
简述设计与运用平衡计分卡的障碍。
平衡计分卡中的“平衡”包括( )。
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