事业单位人员的考核制度,是由政府或政府部门、事业单位的负责人通过考察工作人员的德才素质和工作实绩,为事业单位工作人员的使用、管理和收入分配提供客观依据的制度。下列关于事业单位人员考核的表述正确的是()
A. 事业单位考核分为年度考核、季度考核、聘期考核
B. 聘期考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次
C. 事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,重点考核工作绩效
D. 考核分为广义考核和狭义考核,其中狭义考核指的是聘期考核
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