员工工伤或经过个月以上的假期后，重新上岗前应当接受“部门级”（培训学时不少于8学时）和“班组级”（培训学时不少于8学时）安全教育（）

因工伤、假期或其他原因离岗年以上的员工，复工上岗必须重新按照中心（车间）、班组级安全培训内容开展复工安全教育（） 离岗个月以上重新上岗人员，重新接受厂（部）、车间（工段）、班组（岗位）级安全培训（） 员工内部调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受__，__的安全培训。离岗（休产假、病假、外出学习等）半年以上一年以下重新上岗时，应当重新接受__的安全培训 员工在公司内调整工作岗位或离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受部门和班组级的安全培训 员工上岗、转岗前，应经过岗前消防培训合格（） 员工上岗、转岗前，不应经过岗前消防培训合格（） 危险岗位作业人员上岗前，必须接受本岗位安全知识教育培训，考核合格后方可上岗作业。离岗达（）个月及以上的，返岗前必须重新接受安全教育培训，并经考核合格 新工人上岗前必须签订劳动合同，必须经过上岗前的三级安全教育；重新上岗、转岗应再次接受安全教育（） 员工在本企业内调整工作岗位或离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受车间（站队）和班组级的安全培训 复工安全培训指员工工伤病愈和因假等原因离开岗位重新上岗前的安全培训（） 新工（含委外工作人员）、调整工作岗位上岗前、离岗一年以上的员工重新上岗前、提职上岗前，必须进行“__”及其他规定的安全教育，经培训考试合格后，方可上岗作业 运营公司范围内或重新上岗员工应当重新接受安全教育，并经考试合格后，方可安排上岗作业。style（通用）-level（中）-line（通用）（） 生产部门员工在公司内离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受车间级和班组级的安全培训 员工调整工作岗位或离岗（） 重新上岗时，应当重新接受部门（室）级、班组级的安全培训| 新员工进厂须经至少（）个月的岗前培训，经上岗考核合格后，方可持证上岗 员工调整岗位或离岗以上重新上岗时，须重新接受工厂级和班组级的安全培训和考核 生产岗位员工离岗6个月以上，应当重新接受和级安全培训（） 离岗三个月以上重新上岗人员，重新接受级安全培训（） 新入司员工（包括合同工、劳务派遣员工、实习生）上岗前应当接受安全教育（） 《安全教育培训制度》规定，员工调整工作岗位或离岗个月以上重新上岗时，应重新接受车间（站区、部门）级和班组级的安全教育培训（）