专项技能培训应制定培训计划，按培训计划开展（）

客运部、设施保障部、调度部将本预案纳入月度培训计划，并按计划开展岗位技能培训，将培训的执行情况及培训效果纳入年度应急管理的工作总结（） 针对不同对象开展精准培训，全面开展企业职工技能提升培训或转岗转业培训，组织失业人员参加技能培训或创业培训，实施农民工、高校毕业生、等重点群体专项培训计划（） 培训流程按（）可以分为培训需求确认，培训计划制定，教学设计，培训实施和培训反馈 省、市制定（）培训计划，定期开展设备管理人员.主要设备操作人员的业务技能培训。 各级各类医疗机构要建立感控全员培训制度，制订培训大纲和培训计划，每年至少开展（）次感控法律法规、知识和技能专项培训 《培训管理制度》规定，根据年度培训计划，（）制定月度培训计划 技能等级培训由各部门、中心自行制定年度培训计划并组织实施（） 分管负责人组织制定并实施安全生产教育和培训计划，组织制定并推动实施安全技能提升培训计划（） 培训计划的制定是实施培训的前提条件,培训计划制定的好坏直接影响培训效果 培训计划按层次划分可以分为三个层面，即公司级培训计划、部门培训计划和（）培训计划。 由安全监察局统一协调组织开展安全生产专项培训，具体采取（）等方式，制定培训教学计划和方案 培训计划含内部培训计划、年度培训计划、月培训计划、周培训计划（） 建设（生产）单位应根据化工装置生产特点和从业人员的知识、技能水平，制定全员培训计划，以技能培训和安全教育为重点，组织开展培训工作（） 年度培训计划中，专业技能提升培训的培训对象为（　　）。 年度培训计划中，专业技能提升培训的培训对象为（）。 每年应制定全员信息化培训计划，确定信息化培训对象、内容、时间、方式、考核、费用等（） 制定应急救援预案培训计划，组织有关人员开展应急救援预案、应急知识、（B）和避险逃生技能的培训活动（） 调度室应有（）度业务，技能考评培训规划、计划，（）度培训绩效、技能培训考评。 煤矿每年应制定全员信息化培训计划，确定信息化培训对象、、、考核方式、等内容并执行（） 制定培训总体培训计划的原则有哪些？