以下那种情况说明某机构存在过分重视效率但不重视效果的失衡现象？（）
A. 未完成工作，却浪费了资源
B. 完成了工作，也浪费了资源。
C. 未完成工作，但也未浪费了资源。
D. 完成工作，且没有浪费资源。
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以下那种情况说明某机构存在过分重视效率但不重视效果的失衡现象？（）
A.未完成工作，却浪费了资源 B.完成了工作，也浪费了资源。 C.未完成工作，但也未浪费了资源。 D.完成工作，且没有浪费资源。
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（）表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气。
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“写意画”不重视形体结构，变形越大，效果越好，对么?()
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答案
以下列哪项为导向的工资结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展（ ）。
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以下列哪一项为导向的工资结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展？（ ）
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