管理层次多、管理幅度小的组织结构属于（）

早期的管理组织结构中，通常管理幅度较窄，而管理层次较多。 早期的管理组织结构中，通常管理幅度较窄，而管理层次较多。 早期的管理组织结构中，通常管理幅度较窄，而管理层次较多（） 行政组织结构中的管理层次和管理幅度成正比关系。（ ） 管理层次与管理幅度的()决定了组织的基本形态结构。 组织规模已定、管理幅度较大、管理层次较少的组织结构形态是（） 扁平式组织结构是管理幅度小、管理层次较多的金字塔型组织结构。() 管理层次与管理幅度的（ ）决定了组织的基本结构形态。 管理层次较多而管理幅度较小的锥形组织结构的优点是（?????） 按照管理层次与管理幅度的不同，组织层级结构可以分为（ ）。 管理幅度较小，而管理层次较多，则会形成高层结构的组织，反之，则会形成扁平结构组织（） 管理层次较多而管理幅度较小的锥型组织结构的优点是（） 管理层次较多而管理幅度较小的锥型组织结构的优点是：（ ） 行政组织结构中管理层次与管理幅度的关系一般是（） 管理层次较多而管理幅度较小的高耸形组织结构的优点是（）。 组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称为 管理层次较多而管理幅度较小的直式组织结构的优点是： [2016]管理层次较多而管理幅度娇小的锥形组织结构的优点是（） 管理层次较多而管理幅度较小的高耸形组织结构的优点是（） 在组织理论中，管理层次多而管理幅度小的结构被称为（）