权变理论认为，组织的管理没有绝对正确的方法，也不存在普遍适用的理论。采用哪种理论和方法进行管理，要视组织的实际情况和所处的环境而定

权变管理理论在组织结构方面的观点。 权变理论学派认为有“最好”的管理理论和方法。() 简述权变管理理论在组织结构方面的观点 领导权变理论也称（） 辨析：权变理论认为，领导艺术没有唯一的正确答案 关于权变管理的理论，下列说法正确的有（） 权变管理理论   权变组织理论产生的基础是（） 领导者权变管理理论是（）年代形成的一种有关组织行为的理论 如何认识系统权变组织理论的特点？ 组织行为学权变理论时代指的是()。 会计期末进行试算平衡时，试算平衡了，也不能说明账户记录绝对正确． 权变管理理论形成于（） 权变管理理论形成于（ ） 权变管理理论形成于 现代组织理论为指导的组织设计，是以权变理论为依据的。 课本知识就是权威的、绝对正确的。 课本知识就是权威的、绝对正确的。 权变理论（Contingency Theory）是管理学中重要的理论，下列关于权变理论的说法错误的是（） 根据（）理论，应采取强硬的或“松弛”的方法，或“权变”论进行管理.