针对（　　）的培训与开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价变换的思考等培训方法。

运用头脑风暴训练法训练学生的思维所应遵循的原则有哪些? 头脑风暴法分为直接头脑风暴法和间接头脑风暴法。 头脑风暴法分为直接头脑风暴法和间接头脑风暴法。 针对()的培训与开发，应采用案例分析法、文件筐法和课题研究法等培训方法。 分解训练法分为单纯分解训练法、分解训练法、分解训练法、分解训练法 头脑风暴法分为头脑风暴法和头脑风暴法。 什么是头脑风暴法？头脑风暴法应遵循的原则？ 为提高运动员的有氧耐力水平主要采用持续训练法与间歇训练法（） 人员培训采用模拟训练法的目的是（） 头脑风暴法的主要变式有（） 简述头脑风暴法的变式特征 针对( )的培训与开发，应采用案例分析、文件筐法和课题研究等培训方法． 管理者训练法一般采用（　　）的培训方式。 人员培训中采用模拟训练法的目的是（ ）。 人员培训中采用模拟训练法的目的是（ ）。 试述间歇训练法、重复训练法、持续训练法的差异点 头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或（　　）。 采用小强度以持续训练法和间歇训练法为主是发展小运动员的（）。 下列属于头脑风暴法变式的有（） 头脑风暴法的类型: 一般头脑风暴法|结构性头脑风暴法