有下列情形的，轨道集团提前30日以书面形式通知员工本人或额外支付员工1个月工资后，可解除劳动合同（）

有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人（）。 试用期员工辞职提前（）天以书面形式申请；正式员工辞职提前（）天以书面形式申请？ 用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前（）日以书面形式通知用人单位。 员工在试用期内申请辞职的，应提前三日以书面形式通知分公司；试用期满后申请辞职的，应提前以书面形式通知分公司 在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前30日以书面形式通知劳动者本人的是()。 在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人的是()。 员工提前日以书面形式通知公司，可以解除劳动合同（） 根据《劳动法》，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人（） 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位解除合同的行为() 用人单位无须提前30日以书面形式通知劳动者即可单方解除劳动合同的有( ) 有下列（）情形的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。 正式员工劳动者提前多少日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同（） 有下列哪些情形的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人（） 物业管理企业在员工入职时即应明确告知，员工辞职应当提前（）日以书面形式通知企业。 员工提前日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同（） 下列()情形，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。 下列( )情形,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同的是（　　）。 有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人( )