单选题

小功1次,奖金增加日薪资()

A. 1日
B. 3日
C. 9日
D. 以上都不对

查看答案
该试题由用户987****40提供 查看答案人数:27602 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户987****40提供 查看答案人数:27603 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
《销售薪资管理》销售主任的薪资构成除基本工资、技能补贴、职务补贴、住房补贴、销售提成和目标管理奖金() ( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目的总和。 ( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目的总和。 销售人员的薪酬具体包括基本薪资、奖金(或佣金)、津贴和以下哪个?() ()员工所获得的全部报酬,包括薪资、奖金、津贴、加班费等项目的总和。 员工计小功一次奖励() 以下哪种情况视同旷工1日,记扣3倍日薪酬() 收入是员工所获得的全部(),包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和 小明在上班期间打听同事的薪资、奖金和补贴等行为,属于公司的几类违规() (2016年11月)( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目的总和。 客户联络员薪资构成:基本工资 + 绩效工资 + 全勤奖(当月考勤无异常)+奖金() 为当前数据表中所有女职工的“奖金”(N)增加50,应使用命令________: REPLACE ALL 奖金 WITH 奖金+50|REPLACE 奖金 WITH 50|REPLACE 奖金 WITH 奖金+50 FOR 性别="女"|REPLACE 奖金 WITH 奖金+50 WHILE 性别="女" 如果只想输入“奖金”和“缺勤天数”两个薪资项目数据,最佳方法是利用系统提供的()功能 (2018年11月)收入是员工所获得的全部( ),包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。 泄露员工薪资者,记小过一次() 旷工按旷工时间扣除()日薪 日薪制加班费计算公式() 体温升高1℃,心率增加()次/分 常白班:当月事假超过5个工作日的,岗位薪资、津贴按照实际出勤天数发放,不发放绩效奖金() 同事之间相互传播薪资、津贴及奖金等信息行为的,属于一级违纪,公司可以解除劳动合同/实习协议()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位