我国的劳动法律渊源包括哪些内容？
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我国的劳动法律渊源包括哪些内容？
答案
我国劳动法律渊源包括（）。
A.最高人民法院的司法解释 B.劳动行政法规 C.行业协会的自律条款 D.国际劳工组织的所有公约
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我国劳动法律渊源的类别，主要包括（ ）。
A.正式解释 B.劳动法律 C.地方性劳动法规 D.劳动规章 E.国务院劳动行政法规
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我国劳动法律渊源的类剐.主要包括（）
A.正式解释 B.劳动法律 C.地方性劳动法规 D.劳动规章 E.国务院劳动行政法规
答案
劳动法律渊源包括（ ）。
A.国务院劳动行政法规 B.劳动法律 C.宪法中关于劳动问题的规定 D.国际劳工标准 E.我国立法机关批准的相关国际公约
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我国的劳动法律体系包括哪些内容？
答案
劳动法律渊源的类别包括（ ）。
A.宪法中关于劳动问题的规定 B.劳动法律 C.国务院劳动行政法规 D.劳动规章 E.地方性劳动法规
答案
劳动法律渊源的含义是（）。
A.是指对劳动法产生决定性影响的所有因素 B.仅仅指对法律适用者有约束力的规范 C.立法本身并不是法的目的、法的实施 D.由国家制定认可的劳动法律规范的表现 E.是法的表现形式
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劳动法律渊源的含义是（）
A.是指对劳动法产生决定性影响的所有因素 B.仅仅指对法律适用者有约束力的规范 C.立法本身是法的目的、法的实施 D.由国家制定认可的劳动法律规范的表现形式 E.是法的表现形式
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简述我国劳动法的渊源。
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下面属于劳动法律渊源的有（ ）
下列属于劳动法律渊源的有（ ）。
下列属于劳动法律渊源的有（ ）。
劳动法津渊源包括（）。
我国劳动法的首要渊源是()
劳动法的渊源体系包括()。
我国劳动法有哪些内容？
我国（包括香港、澳门等地区）劳动法渊源表现形式有（）。
劳动法基本原则的法律渊源是（）。
下列关于劳动法律渊源的表述正确的有( )。
劳动法律关系的内容包括（）
年我国颁布了若干劳动法律，包括（）
劳动法基本原则的法律渊源是宪法。()
在劳动法法律渊源的类别中，（ ）是劳动法的最主要表现形式。
我国《劳动法》主要内容包括（）
劳动法律关系包括的内容是（）。
中国的法律渊源包括以下哪些内容（）
劳动法律事实包括（ ）和劳动法律事件。
2007年我国颁布了若干劳动法律，包括（）
劳动法律事实包括劳动法律行为和（ ）。
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