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岗位轮换是指市局各中层单位根据工作需要或岗位空缺按照“组织调配与本人自愿相结合”的原则安排辅警在本单位或跨单位相同岗位或岗位工资相同的岗位之间进行调配()
多选题
岗位轮换是指市局各中层单位根据工作需要或岗位空缺按照“组织调配与本人自愿相结合”的原则安排辅警在本单位或跨单位相同岗位或岗位工资相同的岗位之间进行调配()
A. 本单位
B. 跨单位相同岗位
C. 岗位工资相同的岗位
D. 跨单位工资相同岗位
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多选题
岗位轮换是指市局各中层单位根据工作需要或岗位空缺按照“组织调配与本人自愿相结合”的原则安排辅警在本单位或跨单位相同岗位或岗位工资相同的岗位之间进行调配()
A.本单位 B.跨单位相同岗位 C.岗位工资相同的岗位 D.跨单位工资相同岗位
答案
判断题
岗位培训时间由组织单位根据工作需要确定()
答案
单选题
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答案
主观题
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答案
单选题
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答案
多选题
事业单位根据职责任务和工作需要,按照国家有关规定设置岗位,岗位应当具有明确的()。
A.名称 B.职责任务 C.工作标准 D.任职条件
答案
判断题
岗位调整是指市局各中层单位因辅警不胜任本职工作,视情采取的一种工作措施()
答案
判断题
根据《广东华兴银行关键岗位员工强制休假与定期轮换管理办法》,定期轮换是指银行基于内部控制的需要,要求关键岗位员工调离现工作岗位,在不同岗位或不同单位之间进行调整的工作安排()
答案
多选题
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A.名称 B.职责任务 C.工作标准 D.任职条件
答案
单选题
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答案
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根据《事业单位人事管理条例》,事业单位根据职责任务和工作需要,按照国家有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的名称、职责任务、( )。
根据《广东华兴银行关键岗位员工强制休假与定期轮换管理办法》,是指银行基于内部控制的需要,要求关键岗位员工调离现工作岗位,在不同岗位或不同单位之间进行调整的工作安排()
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事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。
事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位
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事业单位根据职责任务和工作需要,、职责任务、()
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