1个办事处应至少配备1名专职的（），对于仅代维一项代维业务，且业务量少于（）个物理基站的办事处，代维管理员可兼任最多2个办事处的管理职务。

优秀代维办事处工作绩效评选标准包括（） 1个代维维护中心应至少配备1名（）和（），当该代维维护中心有50名及以上代维人员的，应各配置（）人以上。 优秀代维办事处要求办事处内部有良好的，开展节假日（）活动 优秀代维办事处文化建设评选标准包括（） 优秀代维办事处要求建立完善的部门和员工（）。 优秀代维办事处评选的基本条件如下（） 管理考核是以代维办事处为单位进行考核的。（） 在代维办事处和代维维护中心下设（），分别负责所属范围内代维工作的职能管理和生产管理。 塔桅代维的工单处理及时率按代维办事处为单位进行考核，考核周期为半年度。（） 塔桅代维的工单处理及时率按代维办事处为单位进行考核，考核周期为半年度（） 优秀代维办事处创新与合理化建议评选标准包括（） 代维办事处可以与其它运营商服务机构合设。（） 每个代维小组应至少指派1名（），并根据人员配备的基本要求落实检测人员和巡检人员。 代维公司必须加强代维办事处和代维小组的（），要求制度上墙，用品、仪表、工具、备件和材料等摆放有序，符合保管要求，资料整理装订整齐，现场整洁。 代维事业部和办事处负责人（主管代维工作）应大专以上学历毕业，且从事通信网络运维技术或管理工作不少于（）。 优秀代维办事处要求办事处内部有良好的（）（定期召开班组和质量分析等会议），开展节假日（）活动。 对于直放站和分布系统代维业务，以下仪表每两个代维小组配备一套的是（）。 代维办事处须张贴年度年度工作计划及实施进度表，（）汇报栏。 优秀代维办事处要求建立员工（）和按规定开展技术等级评定工作，并有充分的（）。 中国移动浙江公司代维办事处、代维维护中心和代维站点标准化建设规范包括（）和（）、硬件资源配置、制度上墙、内部沟通和学习，及（）等五个方面。