保险公司人事绩效考核的功能主要表现在()。

绩效考核的功能包括(　　)。 绩效考核的功能有（　　）。 绩效考核有四项功能，通过绩效考核为各项人事管理提供客观公平的标准，并依据这个考评结果决定晋升，奖惩，调配等，这是（） 根据集团公司绩效考核管理办法，绩效考核内容以绩效考核责任书的方式确定（） 某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元，该公司主要是利用了绩效考核的(). 根据绩效考核结果对员工进行奖惩、培训等，属于绩效考核的(  )功能。 绩效考核实施阶段的主要任务是绩效考核评价和（） 客运部绩效考核：负责客运本-部人员的绩效考核，按规定填记绩效考核报表，汇总、审核三中心绩效考核报表，负责考核三中心中层管理人员绩效，每月（）日前集中向公司上报绩效考核报表 按照集团公司全员绩效考核管理有关规定，对于高层级技能操作人员的绩效考核，工作能力主要考核（） 绩效考核项目主要包括（） 根据集团公司绩效考核管理办法，绩效考核遵循的原则不包括（） 固定绩效考核是变动绩效考核的补充，固定绩效考核反映当月运行状态，而变动绩效考核反映考核的完成情况（） 公司绩效考核特殊人员包括（） 绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题，还要根据考核结果对员工进行奖惩，这属于绩效考核的()功能。 为加强公司对绩效考核工作的组织领导，公司成立公司绩效考核委员会，各单位成立厂和车间两级绩效考核领导小组，负责开展考核兑现等工作（） 基于不同绩效考评对象，绩效考核包括组织绩效考核和个人绩效考核两个部分。 根据集团公司绩效考核管理办法，关于绩效考核分级管理说法错误的是（） 根据集团公司绩效考核管理办法，关于绩效考核分级管理说法正确的是（） 政府绩效考核的主要方法。 绩效考核项目主要包括什么（）