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在进行反馈面谈时,要注意( )。
多选题
在进行反馈面谈时,要注意( )。
A. 关注和肯定被评者的长处
B. 上下级双方是完全平等的交流
C. 一定要让员工接受自己的意见
D. 鼓励被考评者发表意见和看法
E. 让被考评者接受事先设定的未来计划期的工作目标和发展计划
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多选题
在进行反馈面谈时,要注意( )。
A.关注和肯定被评者的长处 B.上下级双方是完全平等的交流 C.一定要让员工接受自己的意见 D.鼓励被考评者发表意见和看法 E.让被考评者接受事先设定的未来计划期的工作目标和发展计划
答案
多选题
在进行绩效反馈面谈时,要注意( )。
A.关注和肯定被考评者的长处 B.上下级双方是完全平等的交流 C.一定要让员工接受自己的意见 D.鼓励被考评者发表意见和看法 E.让被考评者接受事先设定的未来计划期的工作目标和发展计划
答案
多选题
在进行绩效反馈面谈时,要注意( )。
A.关注和肯定被考评者的长处 B.上下级双方是完全平等的交流 C.一定要让员工接受自己的意见 D.鼓励被考评者发表意见和看法 E.让被考评者接受事先设定的未来计划期的工作目标和发展计划u000b 确认答案
答案
多选题
在进行绩效反馈面谈时,要注意( )。
A.关注和肯定被考评者的长处 B.上下级双方是完全平等的交流 C.要提前向被考评者提供考评结果 D.鼓励被考评者发表意见和看法 E.让被考评者接受事先设定的未来计划期的工作目标和发展计划
答案
单选题
绩效面谈要注意-些反馈技巧,下列哪项是错误的()
A.对绩效结果多进行判断 B.正面评价的同时要指出不足 C.注意聆听员”工的声音 D.避免使用极端化字眼
答案
多选题
绩效反馈面谈时应注意( )。
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答案
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答案
多选题
在绩效反馈面谈中应注意( )。
A.期待预期结果 B.以对方为中心及抱同情的态度 C.把重点放在解决问题上 D.赞扬与建设性批评相结合 E.鼓励员工积极参与到反馈过程中
答案
多选题
在绩效反馈面谈中应注意()。
A.期待预期结果 B.以对方为中心及抱同情的态度 C.把重点放在解决问题上 D.赞扬与建设性批评相结合 E.鼓励员工积极参与到反馈过程中
答案
主观题
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答案
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(2014.10简34)简述绩效反馈面谈应注意的问题
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(2017年11月)采用双向倾听式面谈反馈考评结果时,应当注意的事项包括()
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