过度阶段领导者所面临的主要挑战是如何对团体进行（），为团体成员提供（）与（）

在员工关系危机发生阶段中，形成有明确意识的团体，确定主要领导者，进行任务分工，对活动进行组织策划属于（） 冲突是领导者经常要面临的难题，它既是领导者面临的危机，又是领导者展示才能、推动变革的机会（） 领导者在决策中如何发挥智囊团的作用。 有能力对市场领导者采取攻击行动，有望夺取市场领导者地位的公司属于市场挑战者。 以下属于团体领导者的主要任务的是（） 在公司创业过程中,领导者会面临自身职业生涯和声誉的挑战（） 张某，是某次团体中的主要领导者，在团体咨询结束后，在一位团体参与者的盛情邀请下去某酒楼吃饭，在这之后两人建立了深厚的友谊。根据上面所描述的情况，从领导者的专业伦理入手分析评述这种情况 团体领导者因素包括：() 在决策过程中，领导者如何发挥智囊团的作用? 内部被领导者的变化带给组织和企业领导者的挑战不包括：（） 团体领导者的条件有（） 根据柯里(1982)提出的团体发展阶段论，初期阶段领导者的功能有：() 以下是团体领导者行动技巧的是（） 领导者与智囊团的关系是（） 现代领导理论认为，团体的领导者可以因团体目的与情况的不同而不同，一个团体的领导者也会因团体的发展而改变（） 秘书对领导者进行参谋职能活动所产生的实际作用，是指( ) 有效团体领导者的人格条件有（） 成功团体领导者需要具备哪些条件？ 中国大学MOOC: 以下属于团体领导者的主要任务的是 简要叙述领导者如何进行领导力的自我开发。