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我国《 劳动法》 规定, 禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作, 主要包括( ) 等。
多选题
我国《 劳动法》 规定, 禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作, 主要包括( ) 等。
A. 、 矿山井下作业
B. 、 森林业伐木及流放作业
C. 、 第四级体力劳动强度作业
D. 、 建筑、 电力、 电信高空作业
E. 、 标准以下的负重作业
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我国《劳动法》规定,禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作,主要包括( )。
A.矿山井下作业 B.森林业伐木及流放作业 C.第四级体力劳动强度作业 D.电力、电信高空作业 E.标准以下的负重作业
答案
多选题
我国《 劳动法》 规定, 禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作, 主要包括( ) 等。
A.、 矿山井下作业 B.、 森林业伐木及流放作业 C.、 第四级体力劳动强度作业 D.、 建筑、 电力、 电信高空作业 E.、 标准以下的负重作业
答案
多选题
我国规定,禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作,具体包括( )
A.矿山井下作业 B.第四级体力劳动强度的作业 C.森林业伐木 D.建筑业脚手架组装和拆除作业 E.标准以上的负重作业
答案
多选题
禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是()
A.矿山井下作业 B.森森业伐木及流放作业 C.第四级体力劳动强度作业 D.建筑 E.标准以上的负重作业
答案
多选题
禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是()
A.矿山井下作业 B.森森业伐木及流放作业 C.第四级体力劳动强度作业 D.建筑、电力、电信高空作业 E.标准以上的负重作业
答案
主观题
劳动法规定禁止安排女职工从事什么劳动?
答案
主观题
劳动法规定禁止安排女职工从事什么劳动
答案
多选题
我国《劳动法》规定,禁止安排女职工从事的劳动有()。
A.矿山作业 B.冷水作业 C.井下作业 D.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
答案
主观题
依据《劳动法》的规定,禁止安排女职工从事()。
答案
多选题
根据《劳动法》有关女职工特殊保护的规定,禁止安排女职工从事和其他禁忌从事的劳动()
A.矿山井下 B.低温、冷水 C.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
答案
热门试题
我国《劳动法》规定,禁止安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动。
吃饭不过量,贪吃不利于身体健康()
由于女性的身体结构和生理机能与男性不同,有些工作会给女性的身体健康带来危害。从保护女职工生命安全、身体健康的角度出发,法律规定了女职工禁止从事的劳动范围,这是对女职工的性别岐视()
边看电视边吃饭不利于身体健康()
《中华人民共和国劳动法》规定禁止安排女职工从事()
《劳动法》规定,不得安排女职工在经期从事()。
由于女性的身体结构和生理机能与男性不同,有些工作会给女性的身体健康带来危害。从保护女职工生命安全、身体健康的角度出发,法律规定了女职工禁止从事的劳动范围,这是对女职工的性别歧视()
根据《劳动法》的规定,不得安排女职工在经期从事( )。
根据《劳动法》的规定,不得安排女职工在经期从事()
《劳动法》规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第()级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
为减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成特殊困难,保护女职工的健康,《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》中针对女职工劳动做出了具体规定。依据《劳动法》,女职工不得从事劳动有()。
根据《劳动法》,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第()级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
根据《劳动法》,禁止安排女职工从事矿山、井下、国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
《劳动法》第60条规定:不得安排女职工在经期从事的劳动()
《劳动法》第60条规定:不得安排女职工在经期从事( )
《劳动法》第59条规定:“禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。”
《中华人民共和国劳动法》规定,禁止安排女职工从事国家规定的体力劳动强度的劳动()
《女职工劳动保护规定》第()条规定:禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。
禁止安排女职工从事()。
禁止安排女职工从事()
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