态度考评的重点是（）等。
A. 工作的认真度
B. 工作的努力程度
C. 是否有干劲
D. 是否忠于职守
E. 是否服从命令
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态度考评的重点是（）等。
A.工作的认真度 B.工作的努力程度 C.是否有干劲 D.是否忠于职守 E.是否服从命令
答案
态度考评的重点是( )。
A.工作的认真度 B.工作的努力程度 C.服从命令 D.有热情 E.在企业中处于何种地位及其能力大小
答案
态度考评的重点是（）。
A.工作的认真度 B.工作的努力程度 C.是否忠于职守、服从命令 D.是否有干劲、有热情 E.在企业中处于何种地位及其能力大小
答案
态度考评的重点是( )
A.工作的认真度 B.工作的努力程度 C.是否遵守各种规章制度 D.是否有干劲、有热情 E.在企业中处于何种地位及其能力大小
答案
工作态度的考评重点是（ ）。
A.工作的认真度和责任度 B.工作的努力程度 C.是否有干劲和热情 D.是否忠于职守 E.是否服从命令
答案
态度考评的重点不包括（ ）等。
A.工作的认真度、责任度 B.工作的努力程度 C.是否有干劲、有热情，是否忠于职守 D.是否按照以往的工作方法工作
答案
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答案
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答案
绩效考评的中心和重点是员工的绩效（）
答案
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答案
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（ ）的考评方法是以实际产出为基础。考评的重点是员工工作的成效和劳动的结果。
工作态度考评的工作热忱，重点观察内容包括（ ）。
（）是以实际产出为基础，考评的重点是员工工作的成效和劳动的结果
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