以销售人员为主导的企业CRM应用的关键是（）
A. 客户分析
B. 销售能力自动化（SFA）
C. 数据库营销
D. 提高销售人员待遇
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以销售人员为主导的企业CRM应用的关键是（）
A.客户分析 B.销售能力自动化（SFA） C.数据库营销 D.提高销售人员待遇
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推动两个替代，形成以清洁能源为主导、以电为中心的能源发展格局的关键是（）
A.电源技术 B.电网技术创新 C.储能技术 D.信息通信技术
答案
应用分层法的关键是（）。
A.调查分析的类别和层次划分 B.分层数据的统计和分析 C.分层的类别和层数 D.逐层深入的排查和分析
答案
大数据应用的关键是（）
A.总结事物的规律 B.从海量的 C.数据挖掘 D.揭示事物关联
答案
大数据应用的关键是（）
A.总结事物的规律 B.从海量的、杂乱无章的数据中挖掘出重要信息 C.数据挖掘 D.揭示事物关联
答案
销售物流管理的关键是（）
A.存货决策 B.运输决策 C.产品设计 D.生产工艺 E.argadfv
答案
销售人员与潜在顾客寒暄时不要忘了对顾客的问候，建立销售关系的关键是（）
A.激发兴趣 B.表示感谢 C.重视细节 D.社交礼仪
答案
决定网络应用性能的关键是()
A.网络硬件 B.网络的操作系统 C.网络的拓扑结构 D.网络的传输介质
答案
销售活动的根本目标和关键是()。
A.销售展示 B.服务 C.成交 D.供货
答案
ERP/CRM/MES等核心应用关键需求是什么（）
A.海量数据吞吐对带宽要求高，对随机性能要求不高 B.业务扩展带来的性能持续增长 C.应用系统必须具备高可用保障 D.ETL数据抽取执行效率提升
答案
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CRM帮助公司的销售人员（）
无形资产市场法应用的关键是（ ）。
企业走向发展的关键是（）
企业安全生产的关键是（）
企业资金筹集的关键是（）
控制企业成本的关键是( )
企业资源分析的关键是确定企业（）。
应用分层法进行质量管理的关键是（）。
推广与应用钢结构的关键是钢结构（）
企业应用关键绩效指标法的关键是制定绩效计划，下列选项中不属于制定绩效计划内容的是（ ）。
人员招聘成败的关键是()。
对组织人员考评的关键是（）
企业生存与发展的关键是( )
如何理解CRM是企业塑造核心竞争力的关键？
确认出口国企业的低价销售行为是否为倾销行为的关键是关于（）
Gartner Group认为CRM的关键是改善与销售、市场营销、客户服务和支持等领域的客户关系有关的商业流程并实现自动化；CRM既是一套原则制度，又是一套软件和技术。
在各种企业中，应用CRM最多、效果最佳的是（）
以战略为导向的企业培训体系不同于传统培训体系的关键是（）。
企业以人为本，建立和谐企业，关键是要（）。
销售沟通的关键是将自己的体验()给对方。
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