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“社会人”假设相对应的管理方式包括( )。
多选题
“社会人”假设相对应的管理方式包括( )。
A. 管理人员关心生产任务的完成情况,但关注的重点放在关心员工、满足员工需要上
B. 管理者高度重视员工之间的关系
C. 提倡集体奖励制度
D. 管理职能不断地完善和变化
E. 实施员工参与管理的新型管理方式
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多选题
“社会人”假设相对应的管理方式包括()。
A.管理人员关心生产任务的完成情况,但关注的重点放在关心员工、满足员工需要上 B.管理者高度重视员工之间的关系 C.提倡集体奖励制度 D.管理职能不断地完善和变化 E.实施员工参与管理的新型管理方式
答案
多选题
“社会人”假设相对应的管理方式包括( )。
A.管理人员关心生产任务的完成情况,但关注的重点放在关心员工、满足员工需要上 B.管理者高度重视员工之间的关系 C.提倡集体奖励制度 D.管理职能不断地完善和变化 E.实施员工参与管理的新型管理方式
答案
单选题
与“经济人”假设相对应的管理方式和措施不包括( )。
A.制定严格的管理制度,要求工人按标准进行工作 B.以金钱来刺激员工劳动的积极性和工作主动性 C.管理是多数人的事情,工人要听从管理者的指挥 D.管理工作的重点是完成任务,提高劳动生产率
答案
单选题
与社会人假设对应的管理方式是()
A.任务管理 B.民主管理 C.权变管理 D.授权管理
答案
主观题
与社会人假设对应的管理方式是:
答案
多选题
与“经济人”假设相对应的管理方式和措施是()。
A.管理工作的重点是完成生产任务 B.组织以金钱来刺激员工劳动的积极性、效率和服从、对消极怠工者则采取严厉的惩罚措施 C.制定各种严格的管理制度 D.制定各种严格的工作规范 E.管理是少数人的事情
答案
多选题
与“经济人”假设相对应的管理方式和措施是( )。
A.管理工作的重点是完成生产任务 B.组织以金钱来刺激员工劳动的积极性、效率和服从、对消极怠工者则采取严厉的惩罚措施 C.制定各种严格的管理制度 D.制定各种严格的工作规范 E.管理是少数人的事情
答案
单选题
“社会人”假设主张的管理方式是 ( )
A.服从管理 B.相互参与 C.参与管理 D.共同管理
答案
单选题
与自我实现人假设对应的管理方式是()
A.民主管理 B.授权管理 C.任务管理 D.权变管理
答案
主观题
论述题:简述“经济人”假设、“社会人”假设、“自我实现人”假设与“复杂人”假设在内涵与对应管理方式方面的差异。
答案
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