多选题

如何理解班组长是班组的灵魂()

A. 班组长是班组里最有本事的人
B. 胜任岗位职责的班组长能带领全体组员完成生产任务,共同进步
C. 班组长不合格,失效的不只是一个岗位,而是整个班组的战斗力
D. 要让员工都惧怕班组长,这样就好管理了

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优秀班组长名额:根据各单位班组长在编人数确定,以车间为单位评选,班组长人数小于5人的单位,评选质量管理优秀班组长();班组长人数大于5人的单位,评选质量管理优秀班组长() 班组长对本班组人员行使管理职能,班组人员进行倒休时,需先经班组长签字同意,班组长倒休需经()同意 班组长文化素质是指班组长应具备的()水平 班组长自()之月起,按规定享受班组长津贴。 优秀质量班组长:当月违反()的班组长无参选资格, 班组中的领导者就是班组长,班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者() 班组为不达标班组的,()班组长津贴。 煤矿班组长是()。 对离开现职班组长岗位两年及以上,需返回班组长岗位的人员,按新职班组长办理() 班组长对班组管理负()责任 贯穿班组长管理班组的始末() 对班组长实行全面培训是企业与班组长之间的双赢,是因为() 加强班组长队伍建设,选拔任用班组长应该采取() 在班组管理中,班组长和员工保持适当距离会导致班组长脱离群众。 根据《国网山东省电力公司班组长队伍管理办法》,“金种子”班组长强基班面向优秀班组长选拔,数量控制在班组长总数的以内() 县公司专业部门考核所属班组长;班组长考核一线员工。 县公司专业部门考核所属班组长;班组长考核一线员工() 建立健全班组长预备制度,对3年内班组长到达退休年龄的班组按1:10比例配备预备班组长(N)() 非煤矿山企业要培养选拔优秀员工担任班组长,把班组长纳入企业(),注重从优秀班组长中选拔人才。 班组长在班组内部的“管理地位”是指()
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