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在双因素理论中,激励因素不包括()
单选题
在双因素理论中,激励因素不包括()
A. 工作本身
B. 自己和他人的认可
C. 公司制度
D. 工作的责任
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单选题
在双因素理论中,激励因素不包括()
A.工作本身 B.自己和他人的认可 C.公司制度 D.工作的责任
答案
判断题
依据双因素理论,保健因素不起激励作用,只有激励因素才起作用()
答案
单选题
在赫茨伯格的双因素理论中,保健因素不包括()
A.人际关系 B.工作条件 C.工作本身 D.工作环境
答案
单选题
双因素理论中,导致人们感到不满意的因素不包括()
A.行政管理 B.监督 C.人际关系 D.工作的挑战性
答案
判断题
双因素理论包括保健因素和激励因素
答案
单选题
按照双因素理论,下面哪一种因素不属于激励因素()。
A.工作成就感 B.责任心 C.工作内容的吸引力 D.工作环境
答案
单选题
赫茨伯格的双因素理论中激励因素主要包括()。
A.职务 B.监督 C.工作富有成就 D.工资
答案
单选题
双因素理论中的激励因素是( )。
A.工作条件 B.工作的认可 C.人际关系 D.工作监督
答案
主观题
(名词解析)双因素理论中激励因素
答案
判断题
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答案
热门试题
双因素理论中,激励因素与()紧密相连?
下列哪项属于双因素理论中激励因素()
双因素理论中,属于激励因素的是()
赫茨伯格的双因素理论认为激励因素不具备会导致员工( )。
下列因素中,哪些是双因素理论中的激励因素?()
根据双因素理论,下列因素中的激励因素是( )。
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下列属于双因素理论中激励因素的是()。
下列属于双因素理论中激励因素的有()。
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下列属于双因素理论中“激励因素”的有()
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根据双因素理论,下列因素中属于激励因素的是()
根据赫兹伯格双因素理论的划分,激励因素包括()。
期望理论中动机的决定因素不包括()。
双因素理论指的是激励因素和()
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在双因素理论中,护士的工资属于激励因素。
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