组织的知识是指组织特有的知识，其中内部来源的知识可以是（）

以下不属于组织知识内部来源的是（） 组织知识是一个组织内部的知识，组织知识只是组织发展一个方面因素。（ ） 织的知识是组织特有的知识，通常从其（）中获得。 组织的知识是2015版质量体系新增内容，是组织特有的知识，可以从哪一项中获得（） 依据ISO9001：2015标准，组织应确定必要的知识，组织的知识可以从外部来源获得，以下不属于外部来源的知识的是（ ）。 组织外部知识来源：（） 组织知识是内嵌于组织实体系统内的知识，此类知识是经由人际互动而产生，组织需利用管理实务来促进拥有知识的个人互动，并且高潮维持、累积此类知识，这个个人所无法带走的知识，包括：（）、组织文化等。 组织知识可以基于内部资源和外部资源 组织知识可以基于内部资源和外部资源（） 知识有价是指知识作为商品是有价值的，所有知识都应该（可以）作为商品一样出售。 组织的知识来源可包括（） 农村集体经济组织不能享有知识产权（） 依据ISO9001：2015标准，以下属于组织的内部知识的来源是（） 根据新知识与原有知识结构的关系，知识的学习可以分为（）、（）和（）。 联合国经济合作与发展组织将知识分为四大类，其中事实知识是指 基本知识包括专业知识、组织知识和行业知识。 （）是指组织的核心资源--知识在组织内部各个知识驻点之间为创造价值而形成的一系列积累、交流、共享的过程。 重视已有知识在学习中的作用，提出先行组织者策略的是（） 根据新知识与原有知识结构的关系，知识的学习可以分为__________、__________和并列结合学习。 知识管理的激励机制组成主要有知识运行、知识明晰、知识绩效和()