360度考评方法的优点包括（ ）等。
A. 多角度的特点
B. 360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑层次的胜任特征
C. 360度考评有助于强化企业的核心价值
D. 360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流
E. 促进员工个人发展
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360度考评方法的优点包括（ ）等。
A.多角度的特点 B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑层次的胜任特征 C.360度考评有助于强化企业的核心价值 D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流 E.促进员工个人发展
答案
360度考评方法的优点包括（）等。
A.360度考评具有全方位 B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征 C.360度考评有助于强化企业的核心价值观 D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流 E.促进员工个人发展
答案
360度考评方法的优点包括（ ）等。
A.360度考评具有全方位、多角度的特点 B.360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征 C.360度考评有助于强化企业的核心价值观 D.360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流 E.促进员工个人发展
答案
360度考评方法的优点不包括（ ）。
A.360度考评有助于强化企业的核心价值 B.360度考评侧重于综合评价 C.360度考评采用匿名考评方式 D.360度考评具有全方位、多角度的特点
答案
360度考评的优点不包括（）
A.效度高、误差小 B.考评信息较为全面 C.考评结果较为客观 D.成本低、耗时短
答案
360度考评方法包括（ ）。
A.上级评价 B.同事评价 C.下级评价 D.客户评价 E.自我评价
答案
360度考评方法的考评者包括（ ）。
A.被考评者上级 B.被考评者下级 C.被考评者本人 D.客户 E.同事
答案
360度考评的优点：
答案
360度考评方法的主体包括（ ）。
答案
简述360度考评的优点。
答案
热门试题
（2019年5月）360度考评的优点不包括
360度考评方法的缺点不包括（ ）。
下列选项中，不属于360度考评方法的优点是（）
360度考评有许多优点，例如（ ）。
下列选项中，不属于360度考评方法的优点的是()
360度考评中包括以下()考评者。
360度考评方法又称为()。
360度考评方法又称为（ ）。
360度考评方法中包含的考评者有（ ）。
下列选项中，属于360度考评的优点的是（ ）。
360度考评的缺点包括( )。
360度考评模式内容包括（ ）。
360度考评模式内容包括（）。
360度考评的缺点包括（ ）。
( ) 适合用360度考评方法进行考核
（）适合用360度考评方法进行考核。
360度考评的缺点不包括( )
360度考评的实施程序包括：①实施360度考评；②效果评价；③反馈面谈；④考评项目设计；⑤培训考评者。正确的排序是（）
360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。
360度评估方法的优点
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