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与预算目标相关的重要的绩效指标包括()
多选题
与预算目标相关的重要的绩效指标包括()
A. 用户满意度
B. 及时交货率
C. 存货周转率
D. 产能利用率
E. 劳动生产率
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多选题
与预算目标相关的重要的绩效指标包括()
A.用户满意度 B.及时交货率 C.存货周转率 D.产能利用率 E.劳动生产率
答案
单选题
预算绩效指标是绩效目标的细化和量化描述,主要包括产出指标、效益指标和()等。
A.满意度指标 B.成本指标 C.可持续影响指标 D.质量指标
答案
多选题
绩效目标是预算绩效管理的基础,包括()。
A.绩效内容 B.绩效方法 C.绩效标准 D.绩效指标 E.绩效计划
答案
判断题
基于预算指标设定的原则是要全面周到,因此,应该要求与预算相关的每一项指标都要作为绩效的关联指标而纳入绩效考核。
答案
判断题
基于预算指标设定的原则是要全面周到,因此,应该要求与预算相关的每一项指标都要作为绩效的关联指标而纳入绩效考核()
答案
判断题
绩效目标包括绩效指标和衡量标准()
答案
单选题
绩效目标是预算绩效管理的基础,是整个预算绩效管理系统的前提,其内容不包括()。
A.绩效内容 B.绩效审核 C.绩效指标 D.绩效标准
答案
单选题
建立预算目标的指标体系过程中,预算目标指标体系不应包括()
A.盈利指标 B.规模增长指标 C.投资与研发指标 D.人力资源指标
答案
单选题
下面哪个KPI指标,不直接与预算的财务数字挂钩,却对企业完成预算目标非常重要()
A.存货周转率 B.员工满意度 C.收入增长率 D.投资回报率
答案
单选题
预算目标指标体系不应包括( )。
A.盈利指标 B.规模增长指标 C.投资与研发指标 D.人力资源指标
答案
热门试题
预算趋准的全面预算体系中,需要考虑的绩效目标不包括()
绩效目标内容界定了员工的工作任务,它包括()和绩效指标。
餐饮预算指标的最终目标包括哪些内容?()
预算考核主要针对()指标进行考核,是企业绩效考核的重要组成部分。
学习与成长绩效指标不包括( )。
学习与成长绩效指标不包括()。
学习与成长绩效指标不包括( )。
SMART的具体含义:①“绩效指标必须是可以达到的可实现的”;②“绩效指标必须是可以衡量的”;③“绩效指标必须是具体的”;④“绩效指标要与目标具有较高的相关性”;⑤“绩效指标必须是有时限的”。排序正确的是( )
新绩效预算与早期绩效预算不同的是( )
预算考核主要针对定量指标进行考核,是企业绩效考核的重要组成部分。
预算考核主要针对定量指标进行考核,是企业绩效考核的重要组成部分()
单位应当加强预算绩效管理,建立“预算编制有目标、()”的全过程预算绩效管理机制。
预算指标体系要满足考核、评价企业及各预算执行部门经营绩效的需要,即预算指标体系必须与()协调一致。
与员工一起沟通,设计绩效考评的指标和绩效目标的应该是()
绩效评价指标包括工作业绩、()与态度评价指标
采购绩效考核与评估的指标包括()。
()是指在衡量绩效目标的达成情况过程中,各项指标的相对重要程度。
预算的实现需要通过绩效管理进行调整与控制,缺乏相应绩效考核的预算会造成实际的经营结果与战略目标相脱钩()
预算管理与绩效考核结合起来,会提升目标的完成程度。
绩效指标是用来衡量绩效目标达成的标尺。
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