多选题

紧急拉动时,班组长响应各区域的呼叫,正确记录需求零件的()信息

A. 零件号
B. 当前数量
C. 单车用量
D. 需求工位/区域

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多选题
紧急拉动时,班组长响应各区域的呼叫,正确记录需求零件的()信息
A.零件号 B.当前数量 C.单车用量 D.需求工位/区域
答案
判断题
仓管员在新状态零件到货时应及时通知班组长()
答案
单选题
班组长对本班组人员行使管理职能,班组人员进行倒休时,需先经班组长签字同意,班组长倒休需经()同意
A.自身 B.班组成员 C.单元经理 D.指挥部
答案
多选题
紧急拉动现象时常出现,原因是()
A.员工未及时投卡 B.班组长/收卡员工未按时把线旁卡片收集 C.物料的线旁储量未能满足2小时的用量 D.卡丢失,员工未及时反馈或班组长未及时处理
答案
多选题
优秀班组长名额:根据各单位班组长在编人数确定,以车间为单位评选,班组长人数小于5人的单位,评选质量管理优秀班组长();班组长人数大于5人的单位,评选质量管理优秀班组长()
A.1名 B.2名 C.3名 D.4名
答案
单选题
班组职工分散作业时,班组长必须为每个作业区域指定一名()
A.现场监护人 B.临时负责人 C.安全工作负责人 D.现场指挥人
答案
单选题
班组长自()之月起,按规定享受班组长津贴。
A.聘用 B.上岗 C.培训合格 D.铁路岗位培训合格证和技能鉴定合格证齐全
答案
多选题
优秀质量班组长:当月违反()的班组长无参选资格,
A.CTQ记录要求 B.日常质量巡查要求 C.班组成员产生批量报废 D.产品重复客诉
答案
判断题
班组长遇有突发事件时有事故紧急处理权。
答案
单选题
影响各区域电力需求的因素(),对于部分区域的未来电力需求预测存在差异
A.比较单一 B.相互矛盾 C.相互影响 D.复杂多变
答案
热门试题
让班组员工与班组长一起进步是班组长的责任() 对离开现职班组长岗位两年及以上,需返回班组长岗位的人员,按新职班组长办理() 班组长是班组安全() 乘务班组长、运转班组长在第一时间将信息上报乘务中心() 加强班组长队伍建设,选拔任用班组长应该采取() 班组长文化素质是指班组长应具备的()水平 交接班时双方班组长应在交接班记录本上进行() 班组长的行为可以影响团队的激励水平,一个优秀的班组长通常都具有较高的激励技巧,下面班组长的做法不正确的是() 班组长面对下属时,其角色定位正确的是() 根据《国网山东省电力公司班组长队伍管理办法》,“金种子”班组长强基班面向优秀班组长选拔,数量控制在班组长总数的以内() 班组长的发展路径正确的是() 县公司专业部门考核所属班组长;班组长考核一线员工。 县公司专业部门考核所属班组长;班组长考核一线员工() 班组长是班组的灵魂。 非煤矿山企业要培养选拔优秀员工担任班组长,把班组长纳入企业(),注重从优秀班组长中选拔人才。 在班组管理中,班组长和员工保持适当距离会导致班组长脱离群众。 对班组长实行全面培训是企业与班组长之间的双赢,是因为() 服务员将信息上报岗位班组长,由班组长分别上报()、()、()及() 由班组长负责主持召开好,并督促做好安全活动记录() 建立健全班组长预备制度,对3年内班组长到达退休年龄的班组按1:10比例配备预备班组长(N)()
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