单选题

从期望理论中,我们得到的最重要的启示是()

A. 目标效价的高低是激励是否有效的关键
B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键
C. 存在着负效价,应引起领导者注意
D. 应把目标效价和期望概率进行优化组合

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单选题
从期望理论中,我们得到的最重要启示是()
A.目标效价的高低是激励是否有效的关键 B.期望概率的高低是激励是否有效的关键 C.存在着负效价,应引起领导者注意 D.应把目标效价和期望概率进行优化组合
答案
单选题
从期望理论中,我们得到的最重要的启示是()
A.目标效价高低是激励是否有效的关键 B.期望概率的高低是激励是否有效的关键 C.存在着负效价,应引起领导者注意 D.应把目标效价和期望概率进行优化组合
答案
单选题
从期望理论中,我们得到的最重要的启示是()
A.目标效价的高低是激励是否有效的关键 B.期望概率的高低是激励是否有效的关键 C.存在着负效价,应引起领导者注意 D.应把目标效价和期望概率进行优化组合
答案
主观题
从期望理论中,我们得到的最重要的启示是()
答案
单选题
从弗罗姆的期望理论中,我们得到的最重要启示是( )。
A.期望值的高低是激励是否有效的关键 B.应把目标效价 C.目标效价的高低是激励是否有效的关键 D.工具的估计值是激励是否有效的关键
答案
单选题
从弗罗姆的期望理论中,我们得到的最重要的启示是()。
A.期望值的高低是激励是否有效的关键 B.目标效价的高低是激励是否有效的关键 C.工具的估计值是激励是否有效的关键 D.应把目标效价、期望值、工具的估计值进行优化组合
答案
主观题
从药家鑫案件中,我们可以得到的重要启示是( ?? )
答案
单选题
期望理论给我们的启示有()
A.要及时对绩效予以奖励 B.注意结果与绩效间的关系 C.奖励的内容要合乎公司的要求 D.奖励要分场合
答案
单选题
我们从东欧剧变中得到的启示是()
A.根据本国国情建设社会主义 B.优先发展重工业 C.建立高度集中的政治体制 D.坚持计划经济体制
答案
单选题
下列不是期望理论给我们的启示的是()
A.注意努力与绩效间的关系。管理者应该从主客观影响员工的期望值,使员工能有合理的积极的预期,从而勤奋的工作 B.要及时对绩效予以奖励,使员工能继续积极努力的工作 C.奖励的内容要合乎员工的需求,使员工能得到满足 D.为怎样促进工作丰富化提供了重要概念和指导
答案
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