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参谋职权
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参谋职权
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主观题
参谋职权
答案
主观题
参谋职权是( )
答案
单选题
参谋职权是( )
A.指上级指挥下级工作的权利 B.表现为上下级之间的命令权力关系 C.协助和顾问的职权 D.对于达到组织目标具有直接贡献
答案
多选题
参谋职权的类别()
A.建议权 B.强制协商权 C.共同决定权 D.职能职权
答案
主观题
参谋职权的类别有:
答案
多选题
参谋职权可分为()
A.建议权 B.强制协商权 C.共同决定权 D.职能职权
答案
多选题
企业组织中参谋职权有()
A.在同层次中,负次要责任的人对负主要责任的人有参谋职权 B.在同层次中,负主要责任的人对次要责任的人有参谋职权 C.在不同层次中,下一层次人对上一层次的人有参谋职权 D.在不同层次中,上一层次人对下一层次的人有参谋职权
答案
单选题
直线职权、参谋职权和职能职权之间的关系是()
A.直线职权介于参谋职权和职能职权之间 B.参谋职权介于直线职权和职能职权之间 C.职能职权介于直线职权和参谋职权之间 D.三种职权相互独立,没有关系
答案
单选题
直线职权、参谋职权、职能职权三者之间的关系是()
A.职能职权介于直线职权与参谋职权之间 B.直线职权介于职能职权与参谋职权之间 C.直线职权介于直线职权与职能职权之间 D.三种职权相互独立,没有联系
答案
单选题
在组织中参谋职权可分为____
A.建议权、强制协商权、共同决定权、职能职权 B.命令权、强制协商权、共同决定权、职能职权 C.命令权、直接参与权、强制协商权、职能职权 D.建议权、直接参与权、共同决定权、职能职权
答案
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参谋职权是一种有限度的、不完整的职权()
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在处理三种职权关系时,要充分发挥参谋职权的作用,目的在于( )
在处理三种职权关系时,要充分发挥参谋职权的作用,目的在于()
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