仲裁时效的期限是（ ）。

仲裁时效期间从（）起算。 当出现下列（）情形之一时,在争议申请仲裁的时效期间内,仲裁时效中断;从中断时起,仲裁时效期间重新计算 劳动争议申请仲裁的时效期间是 () 当出现下列( )情形之一时，在劳动争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 劳动争议仲裁时效期间为（） 劳动争议仲裁时效期间为（）。 劳动争议仲裁时效期间为（） 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间重新计算（） 在申请仲裁的时效期间内，有下列情形之一的（），仲裁时效中断。 劳动争议仲裁的时效期间为（）。 劳动争议仲裁时效期从（）起计算。 劳动争议申请仲裁的时效期为（） 劳动争议案件审理中，从仲裁时效中止时起，仲裁时效期间重新计算。 因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效可以适当延长（） 《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（） 《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（ ）。 （），时效期限延长至（ ）。 根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间是（） 劳动争议仲裁时效期间从（）起计算 劳动争议申请仲裁的时效期间为（）