领导是一个过程，是对人们施加影响的过程，它由（）所构成。

领导方式是领导运用权力对下属施加影响的方式。 领导是由领导者向下属施加影响的行为，领导的实质在于影响（） 领导本身是一个动态过程，这个过程是由领导者、被领导者和（）构成 对人们施加影响的艺术或过程,从而使人们情愿地、热心地为实现组织或群体的目标而努力的一种影响力是（） 领导的本质是命令，通过这一过程向组织成员施加影响，产生工作行为，实现组织目标。 对人们施加影响的艺术或过程,从而使人们情愿地、热心地为实现组织或群体的目标而努力的一种影响力是(    ) 行政领导是领导者对被领导者施加影响的过程，并在特定的环境中进行，在领导活动的三个层面中，领导者处于什么地位( ) 广义上的领导是个人（或集团）用来影响团体成员，以实现团体目标的一个过程，并且团体成员认为这种影响是合理的，它由（）构成。 ()是指一个渠道成员对其他成员的行为和决策变量施加影响的能力。 是控制主体按照给定的条件和目标，对控制客体施加影响的过程和行为 一个SFC由一系列和组成,每个步包含一组影响过程的（） 领导的实质是对他人施加影响力，领导者的影响力主要来自（） （）是指控制主体按照给定的条件和目标，对控制客体施加影响的过程和行为。 利用有关信息和特定手段，对企业的财务活动施加影响或调节，以便实现计划所规定的财务目标的过程是（ ）。 影响过程质量的6个因素是（） 影响过程质量的6个因素是（）。 领导是领导者向下属施加影响的行为,领导的实质在于() 从理论上讲，可逆过程是由一系列（）所构成，是一个理想的过程。 对一个产品品牌施加影响能够使得另外的产品品牌发生改变，这是品牌的（）。 “可望施加影响环境因素”是指由组织的相关方所产生的环境因素（）