单选题

在无领导小组讨论中,组织者给被测试者提供一些材料、工具或者道具,让他们利用这些材料设计出一个或一些指定的物体,这是()。

A. 开放式问题
B. 封闭式问题
C. 操作性问题
D. 多项选择问题

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单选题
在无领导小组讨论中,组织者给被测试者提供一些材料、工具或者道具,让他们利用这些材料设计出一个或一些指定的物体,这是()
A.开放式问题 B.封闭式问题 C.操作性问题 D.多项选择问题
答案
单选题
在无领导小组讨论中,组织者给被测试者提供一些材料、工具或者道具,让他们利用这些材料设计出一个或一些指定的物体,这是()。
A.开放式问题 B.封闭式问题 C.操作性问题 D.多项选择问题
答案
多选题
无领导小组讨论可以考察被测试者的()
A.组织协调能力 B.口头表达能力 C.文件整理能力 D.领导能力 E.人际交往能力
答案
单选题
无领导小组讨论的时间要长一些()
A.正确 B.错误
答案
单选题
无领导小组讨论一般自主形成三类角色组织者、时间控制者以及记录者和()。
A.参与融入者 B.管理者 C.旁观者 D.评价者
答案
单选题
可以引发被测试者充分辩论的无领导小组讨论问题是()
A.开放式问题 B.资源争夺性问题 C.操作性问题 D.两难性问题
答案
单选题
无领导小组讨论法可测评被评价者的( )。
A.团体决策以及逻辑思维能力 B.自身角色的任知能力和自信心 C.沟通技巧、组织能力、压力处理以及人际关系的敏感度 D.专业知识、技术以及分析、解决问题能力
答案
单选题
组织无领导小组讨论时,被测评者的人数一般应控制在()
A.16~20人 B.10~15人 C.6~9人 D.3~5人
答案
单选题
无领导小组讨论法的参加讨论的被测评者人数最好是()
A.4人 B.5人 C.6人 D.7人
答案
主观题
无领导小组讨论考察面试者哪些能力?
答案
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