登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
单选题
在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
A. 隐瞒广告
B.
C. 秘密广告
D.
E. 遮蔽广告
F.
G. 不公开广告
查看答案
该试题由用户872****52提供
查看答案人数:30557
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户872****52提供
查看答案人数:30558
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告
答案
单选题
在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
A.隐瞒广告 B. C.秘密广告 D. E.遮蔽广告 F. G.不公开广告
答案
单选题
()是指在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告
A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告
答案
单选题
(2019年5月)( )是指在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告。
A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告
答案
单选题
(2015年11月) 在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告
答案
单选题
在招聘广告中不出现招聘企业的名称的广告称为( )。
A.隐瞒广告 B.不公开广告 C.遮蔽广告 D.秘密广告
答案
单选题
在招聘广告中不.出现企业名称的广告,称为()
A.简易广告 B.遮蔽广告 C.匿名广告 D.隐藏广告
答案
单选题
人才招聘广告就是企业员工招聘的重要工具之一,设计的好坏,直接影响到应聘者的素质和企业的竞争。在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为()
A.A隐瞒广告 B.B秘密广告 C.C遮蔽广告 D.D不公开广告
答案
单选题
招聘广告设计的AIDA(招聘广告形式原则)中,I是指()
A.能引起求职者的注意 B.能激起求职者的兴趣 C.能激发人们求职的愿望 D.方便求职者的求职行为
答案
单选题
不写明招聘企业名称及职位的广告是()
A.培训式招聘广告 B.表明式招聘广告 C.销售式招聘广告 D.隐蔽式招聘广告
答案
热门试题
招聘广告设计的AIDA原则(招聘广告形式原则)中,I是指()
进行招聘时要制作招聘广告,确定招聘广告内容的主要依据是()
外部招聘渠道中,刊登招聘广告的优点有()。
招聘广告需要吸引眼球()
撰写招聘广告应该注意()
简述招聘广告的内容
简述招聘广告的内容。
招聘广告中应该包括的内容有()。
招聘广告中的岗位信息应包括()
招聘广告中工资一定要模糊()
招聘广告的编写原则是()。
招聘广告应注意的问题()
撰写招聘广告时要注意()。
招聘广告的设计原则包括( )。
招聘广告有以下哪些特点?()
简述招聘广告的设计原则。
招聘广告在性质上属于( )。
招聘广告在性质上属于()。
利用杂志发布招聘广告是一种常用的招聘形式。下列对利用杂志发布招聘广告的效果表述错误的是()
在招聘广告中,出现的情况时,要特别慎重,否则会违反公平公正的招聘原则()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP