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根据《通号中心离职管理实施细则》规定,员工在提出离职申请且上一级负责人同意并与之面谈后,员工应提交至部门人事管理员处()
多选题
根据《通号中心离职管理实施细则》规定,员工在提出离职申请且上一级负责人同意并与之面谈后,员工应提交至部门人事管理员处()
A. 《运营总部员工辞职申请表》
B. 《运营总部辞职面谈/意见调查表》
C. 《运营总部离职员工结算清单》
D. 《通号中心员工离岗移交单》
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多选题
根据《通号中心离职管理实施细则》规定,员工在提出离职申请且上一级负责人同意并与之面谈后,员工应提交至部门人事管理员处()
A.《运营总部员工辞职申请表》 B.《运营总部辞职面谈/意见调查表》 C.《运营总部离职员工结算清单》 D.《通号中心员工离岗移交单》
答案
单选题
根据《通号中心离职管理实施细则》,员工接到后应在1个工作日内到相关部门办理交接手续()
A.《运营总部离职员工结算清单》 B.《通号中心员工离岗移交单》 C.《运营总部员工辞职申请表》 D.《运营总部辞职面谈/意见调查表》
答案
单选题
正式员工离职,要求提前()提出离职申请
A.10天 B.20天 C.30天 D.60天
答案
单选题
已转正员工主动提出离职,应提前()天提交书面离职申请并填写《离职申请单》,试用期员工主动提出离职需提前()提交相应申请
A.15天,3天 B.20天,20天 C.30天,3天
答案
单选题
员工离职应提前()天提出离职申请,并经()审阅批准
A.5 ,部门经理 B.10,人力资源部 C.15,人力资源部 D.30、部门经理
答案
单选题
转正员工提出离职,需要提前()天提出申请?
A.7天 B.15天 C.30天 D.根据项目经理规定
答案
多选题
主任副职(含助理)以上人员及普通员工提出离职申请由与离职员工进行离职面谈()
A.用人部门相关负责人 B.人力资源部 C.党群工作部 D.财务部
答案
单选题
员工书面提出离职申请后,未经批准且未到岗工作超过天,视为异常离职()
A.5 B.2 C.3 D.7
答案
单选题
正式员工离职,须提前( )天填写《上饶银行员工辞职申请表》,向所在单位提出离职申请。
A.10 B.15 C.20 D.30
答案
单选题
已转正员工提出离职需()
A.提前一个月 B.随时 C.提前3天
答案
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员工提出离岗,上级()内发布离职通告
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