单选题

OKR的打分标准是()

A. 仅根据KR的完成程度打分
B. 结合KR的完成度和外部市场难度综合打分
C. 结合KR的完成度和主观努力程度综合打分
D. 结合外部市场难度和主观努力程度综合打分
E. 结合KR完成度、努力程度、市场难度综合打分

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单选题
OKR的打分标准是()
A.仅根据KR的完成程度打分 B.结合KR的完成度和外部市场难度综合打分 C.结合KR的完成度和主观努力程度综合打分 D.结合外部市场难度和主观努力程度综合打分 E.结合KR完成度、努力程度、市场难度综合打分
答案
单选题
OKR打分环节的参与人包括——OKR的打分参与方()
A.自己 B.直属leader C.公司高管 D.HRBP E.其他同事
答案
多选题
好的OKR符合以下哪些标准()
A.O与公司的战略目标、部门目标方向一致 B.KR符合SMART原则 C.OKR具有挑战性 D.O和对应的KR聚焦为3-5个 E.OKR与相关方沟通对齐,达成共识
答案
判断题
OKR的刷新频度是衡量一个公司OKR实施好坏的重要评判标准()
答案
单选题
制定供方选择标准是为了对卖方建议进行评级或打分。供方选择标准通常具有下列所有特点,除了()
A.供方选择标准通常是采购文件的一部分 B.标准可以是客观或主观的 C.如果很容易从许多合格卖方获得采购品,则选择标准可局限于购买价格 D.它们通常要求卖方列明拟承运采购品的运输公司的名称
答案
主观题
What are the features of OKR?(什么是OKR?)
答案
判断题
从公司OKR到部门OKR、个人OKR只是一个自上而下分解的过程()
答案
单选题
当企业成功引入OKR以后,OKR推进小组会把OKR常规维护的工作交给来实施()
A.企业领导人 B.企业管理者 C.一个常设机构 D.企业员工
答案
单选题
公司级OKR设定时,可以运用刷新季度OKR()
A.紧要重要矩阵 B.交互分析法 C.决策树 D.价值树
答案
单选题
OKR的分解中要注意区分不同的的OKR()
A.性质 B.类别 C.责任 D.发展
答案
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