考试总分:100分
考试类型:模拟试题
作答时间:90分钟
已答人数:512
试卷答案:没有
试卷介绍: 行政事务人员考试行政事务人员理论考试模拟试题已经整理好,还有专业的答案解析,朋友们赶紧来刷题吧!
A中央处理器
B运算器
C控制器
D主机
A说服同事按自己的意见办
B大家一起商量着做
C听大家的意见,自己跟着做
D谁的年纪大就听谁的
A通知、决议、调查报告、会议纪要
B通知、决定、调查报告、会议纪要
C通知、报告、决定、会议纪要
D通知、决议、报告、会议纪要
A国务院
B各省市人民政府
C全国人民代表大会
D企事业单位
A简单性原则
B突出成绩原则
C及时性原则
D开放性原则
A行文目的不同
B行文动机不同
C行文时机不同
D报送制度不同
A命令、指示、决定、条例
B命令、指示、决定、批复
C命令、指示、决定、规定
D命令、批示、决定、办法
A间接沟通
B直接沟通
C团队沟通
D语言沟通
A我很喜欢现在的工作和工作单位
B我对现在的工作和工作单位感到满意
C换工作是一件很难的事情,也许我找不到比现在更好的工作或工作单位了
D我和单位签了协议,离开我会有很大的损失
A按右高左低排列
B按主、宾相间的排列方法
C按左高右低排列
D根据会谈性质排列
A转发
B印发
C批转
D批复
A草稿
B定稿
C正本
D副本
A印制文书要以定稿为依据,不得擅自改动
B缮印应建立登记制度
C发现原稿有问题,可以自行纠正
D缮印应注意页面美观大方
A文书审核
B文书复核
C文书校对
D文书拟办
A告知对方回电话的时间
B告知对方不要忘记转告上司
C告知对方回电话的号码
D告知对方不要忘记记下自己的姓名
A抄送机关
B主题词
C印发机关
D印发日期
A依法治国就是不讲道德或少讲道德
B倡导以德治国要淡化法律的强制性
C德治是目的,法治是手段
D以德治国与依法治国相辅相成,相互促进
A指导作用
B宣传作用
C传递信息作用
D凭据记载作用
A文件的拟写者
B文件的收集与整理者
C文件的签发者
D文件的发文机关或署名者
A《隐患记录及处理表》
B《事故情况调査记录表》
C《工伤情况报告表》
D《故障记录及处理报告》
A须向上司申报批准
B须向办公室主任申报批准
C须向资产管理部门或人员申报批准
D可由秘书人员自行处理
A应该立即报告公司最高领导
B应该立即报告主管
C应该立即拨打“119”
D应该立即拨打“120
A与会人员确定情况
B经费落实情况
C场馆准备情况
D组织机构设立情况
A上司的办公室
B上司使用的办公设备
C上司使用的用品
D直接用于个人办公的设备和用品
A利用办公设备帮助工作
B有效利用工作时间
C懂得复印要求
D使用静电复印机
A与会者所在地区
B与会者所在单位
C法定规则
D界别
A作好铺垫,避免漏洞
B直接放人预见结果
C内容简洁,中心突出
D不给他人反问留有机会
A轮流性
B连续性
C交换性
D重要性
A双引号
B单引号
C冒号
D破折号
AHome
BEnd
CCtrl+Home
DCtrl+End
A该段落被删除且不能恢复
B该段落被删除,但能恢复
C能利用“回收站”恢复被删除的该段落
D该段落被移到“回收站”内
A表格中插入点所在的行被删除
B表格被删除,但表格的内容未被删除
C表格和内容全部被删除
D表格中的内容被删除,但表格未被删除
A1年
B2年
C3年
D5年
A600元
B900元
C960元
D1200元
A公民
B个人
C国民
D法人
A问卷的介绍部分
B问卷的过滤部分
C问卷的主要部分
D问卷的背景资料部分
A维纳
B韦尔斯
C申农
D罗利
A寡头垄断
B完全垄断
C部分垄断
D垄断竞争
A乘/破/
B乘风-
C乘风
D乘-浪
A它只适用于教师、医生等需要终身学习的人们
B它只适用于喜欢学习、以学习为乐趣的人们
C它只适用于年轻人
D它适用于所有人
A等同事来向自己解释
B找个机会和同事交流
C请要好的朋友向同事说明情况
D既然是误会,无须再做解释
A时髦合体为宜
B鲜艳醒目为宜
C和谐得体为宜
D端庄大方为宜
A秘密公文
B机密公文
C限国内公开的公文
D内部使用的公文
A通报
B报
C请示
D通知
A初步估计共需三十七、八万元
B一篇讲话稿长达5千200多字
C“文件”二字可采用2号字体
D该村直到95年才修通公路
A顿号
B“和”字
C“并报”二字
D“及”字
A规范与约束作用
B领导与指导作用
C宣传与教育作用
D凭证与记载作用
A双方单位的地址
B协议书的有效期限
C签订日期
D签署人签名
A3
B4
C5
D6
A核稿
B批办
C核发
D签发
A批办
B用印
C登记
D签发
A用尊称
B语气委婉
C语意明确
D语速适中
A把握原则,仔细校对
B认真仔细,一丝不苟
C校对文稿时正确使用校对符号
D校对一般要进行一校、二校、三校三个校次
A经费结算
B信息反馈
C指导
D宣传
A服务人员的素质
B总体协调与安排′
C会议日程的安排
D组织分工和协作
A直接
B快速
C信息反馈及时
D能获得系统的信息
A用黑体字
B字要相连
C在版心右上角顶格标识
D在红色反线的右下角标识
A档案分类办法
B档案管理办法
C档案人员岗位责任制
D档案库房管理制度
A招标书、投标书
B计划、总结
C请示、公告
D调查报告、述职报告
A拟聘用的高级管理人员的信息
B重要客户的基本资料
C领导已经批准的公司标志
D产品的宣传资料
A身势语言
B表情语言
C文字
D文字媒介
A针对性
B协约性
C严肃性
D灵活性
A以人为本
B创造价值
C成本
D提高效率
A处理人员问题
B处理场地问题
C处理设备问题
D处理资料问题
E处理行为问题
A经费
B内容
C规模
D地点
A综合检査
B统筹协调
C调配资源
D对本单位实际情况进行调研
A差旅费用
B交通等级标准
C食宿等级标准
D申请经费的程序
E报销手续
A学习
B倾听
C礼貌
D准确
E提问
A下一班值班人员了解情况
B保持上、下班工作的连续性
C上司了解、检査、考核值班工作
D为编写情况反映、工作简报、大事记提供参考资料
A键盘
B打印机
C鼠标
D显示器
A全部页
B当前页
C选定的内容
D用户自己指定的页码范围
A是从业者的“护身符”
B在任何情况下都不可变更
C是从业者的“卖身契”
D是权利和义务统一的体现
A相关公众对该商标的知晓程度
B该商标使用的持续时间
C该商标的任何宣传工作的持续时间、程度和地理范围
D该商标作为驰名商标受保护的记录
A文字表达能力
B联系内外能力
C口头表达能力
D写作能力
E体态表达能力
A要有强烈的社会责任感
B要有夺取成功的坚持力
C要有适合职业要求的各项能力
D要有广泛的职业化的兴趣
E要培养好的性格
A职业责任与物质利益无关
B职业责任具有明确的规定性
C职业责任与提高职业技能无关
D职业责任具有一定的强制性
E职业责任与工作能力无关
A口齿清楚
B音质浑厚
C吐字准确
D音色动听
A审阅稿
B暂行本
C修订本
D定稿
E草稿
A拟稿、审核、复核、签发
B发文注册、发文登记、缮印、分发
C拟稿、审核、签发、分发
D缮印、用印、发文登记、分发
A前
B基本情况
C主体
D结尾
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错