单选题

下列关于劳动合同的观点不正确的是()。

A. 劳动合同法律关系是指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系
B. 劳动合同法律关系的特征是劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
C. 劳动合同法律关系由主体和客体构成
D. 劳动合同履行地与用人单位注册地不一样的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护等事项,执行劳动合同履行地的有关规定

查看答案
该试题由用户110****17提供 查看答案人数:15782 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户110****17提供 查看答案人数:15783 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
下列关于劳动合同的观点不正确的是()。
A.劳动合同法律关系是指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系 B.劳动合同法律关系的特征是劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的 C.劳动合同法律关系由主体和客体构成 D.劳动合同履行地与用人单位注册地不一样的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护等事项,执行劳动合同履行地的有关规定
答案
单选题
下列关于劳动合同的说法不正确的是()
A.是劳动关系双方当事人依法约定的明确双方权利和义务的协议 B.是发生在劳动者和用人单位之间的一种法律事实 C.我国各类企业依法普遍实施了劳动合同制度 D.个体户可以不用实施劳动合同制度
答案
单选题
下列关于劳动合同的说法中,不正确的是()。
A.境内企业民办非企业单位国家机关事业单位与劳动者建立劳动关系,适用劳动合同法 B.会计师事务所等合伙组织和基金会与劳动者建立劳动关系,不适用劳动合同法 C.劳动合同既涉及财产关系,也涉及人身关系 D.在履行劳动合同的过程中,用人单位和劳动者具有管理与服从的从属关系
答案
单选题
关于劳动合同的无效,下列说法不正确的是( )。
A.劳动合同部分无效,不影响其他部分的效力 B.劳动合同部分无效,整个劳动合同都会丧失效力 C.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬 D.用人单位支付给劳动者劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
答案
主观题
关于《劳动合同》,说法不正确的是
答案
单选题
关于劳动合同说法不正确的是()
A.以当地语言书写 B.由双方签署 C.不用给员工一份合同副本 D.选符合法律要求
答案
单选题
依据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同解除的说法中,不正确的是()
A.劳动者不能胜任工作的,用人单位提前十日以书面形式通知劳动者本人后,可以接触劳动合同 B.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同 C.劳动者在本单位患职业病的,用人单位不得解除劳动合同 D.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的,用人单位不得解除劳动合同
答案
单选题
关于劳动者单方解除劳动合同。下列说法不正确的是()
A.劳动者应提前30天以书面形式告知 B.员工擅自离职给企业造成损失的,企业可以要求索赔 C.申请解除劳动合同的30天,劳动者可以用假期抵扣 D.员工口头辞职又反悔的不生效
答案
单选题
关于劳动合同与劳务合同的区别,下列说法不正确的是()。
A.二者适用的法律不同 B.二者的主体资格及其关系不同 C.二者的合同标的不同 D.二者的争议处理程序不同
答案
单选题
下列关于集体合同和劳动合同的表述,不正确的是()
A.劳动合同中高于集体合同标准的部分无效 B.劳动合同中低于集体合同标准的部分无效 C.集体合同的效力包括效力范围和效力形式 D.效力范围包括对人的效力和对时间的效力
答案
热门试题
下列关于劳动合同终止原因的表述不正确的是() 根据《劳动合同法》的有关规定,关于劳务派遣单位管理劳务工的规定,下列选项表述不正确是() 根据劳动合同法的规定,下列关于无效劳动合同的表述不正确的是()。 以下关于劳动合同与劳动合同法的说法不正确的是( )。 关于劳动合同的说法不正确的是()。 下列关于劳动者提前解除劳动合同的描述不正确的是()。 下列关于劳动者提前解除劳动合同的表述不正确的是( )。 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动合同履行的表述中,不正确的是( )。 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动关系与劳动合同的表述中,不正确的是() 下列关于劳动合同试用期的说法不正确的是() 下列关于劳动合同期限的说法不正确的是() 关于劳动合同的叙述中,不正确的是() 下列关于订立劳动合同的合法原则的说法不正确的是()。 下列关于无效劳动合同的说法中 , 不正确的是() 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动合同试用期的表述中,不正确的是() 关于劳动合同制度的说法,不正确的是() 关于劳务派遣的劳动合同表述不正确的是() 关于劳动合同的订立 以下说法不正确的是() 关于劳动合同制度的说法,不正确的是()。 根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同试用期的下列表述中,不正确的是( )。
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位