相关试题
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影响薪酬的环境因素包括（）
A.经济形势 B.所在行业 C.劳动力供求状况 D.法律与政策
答案
影响薪酬策略的内部环境因素包含哪些
答案
影响企业薪酬管理的外在环境因素有()。
A.地区与行业差异 B.地区生活指数 C.工作技能 D.与薪酬相关的法律规定 E.社会经济环境
答案
影响薪酬战略的因素包括（ ）。
A.企业文化与价值观 B.社会 C.来自竞争对手的压力 D.员工对薪酬制度的期望 E.工会组织的作用
答案
影响薪酬战略的因素包括（）。
A.企业文化和价值观 B.社会政治环境和经济形势 C.来自竞争对手的压力 D.员工对薪酬制度的期望 E.工会组织的作用
答案
影响薪酬战略的因素包括（ ）。
A.企业文化与价值观 B.企业经营战略 C.来自竞争对手的压力 D.员工对薪酬制度的期望 E.工会组织的作用
答案
影响薪酬的外部因素包括( )。
A.企业利润水平 B.劳动力市场 C.经济发展状况 D.工会 E.相关劳动法规
答案
影响薪酬的外部因素包括（ ）。
A.企业利润水平 B.劳动力市场 C.经济发展状况 D.物价、工会 E.相关劳动法规 F.相关劳动法规
答案
影响薪酬战略的因素包括()。
A.企业文化与价值观 B.社会、政治环境和经济形势 C.来自竞争对手的压力 D.员工对薪酬制度的期望 E.工会组织的作用及薪酬在整个人力资源管理中地位和作用
答案
影响有效浮动薪酬的因素包括（）。
A.基本薪酬 B.产品收益率 C.企业对风险的态度 D.员工的投入程度 E.计量的准确性
答案
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影响薪酬的组织外部因素包括（）。
影响薪酬的组织内部因素包括（）。
影响企业薪酬战略的因素包括（）
影响员工薪酬的因素包括()。
影响薪酬的社会因素主要包括（）
影响薪酬设定的外在因素包括（ ）。
影响薪酬设定的内在因素包括（ ）。
薪酬战略的影响因素主要包括（）
影响企业薪酬战略的因素包括（）
影响薪酬设定的外在因素包括（）
影响薪酬设定的外在因素包括（）
影响薪酬设定的外在因素包括（ ）。
影响薪酬设定的外在因素包括（）。
下列影响企业薪酬水平的因素中，属于外在环境因素的是()。
影响组织薪酬体系设计的因素包括（）
影响企业整体薪酬水平的因素包括( )．
影响企业薪酬水平的外部因素包括（ ）。
影响员工个人薪酬水平的因素包括( )。
影响企业整体薪酬水平的因素包括( )。
影响员工个人薪酬水平的因素包括（）。
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