根据劳动合同法的规定：（ ）必须依法进行，必须满足法律规定的条件。

根据《劳动合同法》的规定，订立和变更劳动合同必须遵循（）原则 根据劳动合同法律的规定，劳动合同不得解除的情形（） 根据劳动合同法律的规定，劳动合同不得解除的情形（）。 根据《劳动合同法》的规定，用人单位违反法律规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当（） 根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同的解除包括（　）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，用人单位可以依法解除劳动合同的是（ ）。 A-A-A-002224劳动法规定，劳动合同依法订立即具有（）约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务（） 习题不是我国《劳动合同法》规定的劳动合同必须具备的条款（） 依据《劳动合同法》的规定，关于用人单位解除劳动合同的情形，不符合法律规定的是（）。 依据《劳动合同法》的规定，关于用人单位解除劳动合同的情形，不符合法律规定的是（）。 劳动合同法规定，非全日制用工应满足什么要求（）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（ ）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（）。 根据《劳动合同法》的规定，劳动合同的变更应肖满足以下条件：()。 根据《劳动合同法》的规定，劳动合同的变更应当满足以下条件：（ ）。 《劳动合同法》规定，所有劳动合同都必须采用书面形式。 根据劳动合同法的规定，劳动合同的订立形式必须采用书面形式，口头形式无效（） 衣据《劳动合同法》的规定,关于用人单位解除劳动合同的情形,不符合法律规定的是（）。 根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（ ）。  根据劳动合同法的相关规定，组织和员王之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的（）